|
1、抽查检验报告时发现与检验规程相比,成品检验项目不全,检验员说他根本没经过检验规程方面的培训。6.2.1
, U5 L6 n7 n5 f. [$ M2、抽查检验报告时发现与检验规程相比,成品检验项目不全,检验员说他们成品检验站根本没有检验规程。2 f& H. ^0 _# {9 S) B
7.1C
3 ?6 e! ^( @3 I' b1 L1 }3、审核发现受审核方的质量记录未正规建立并保持,所有记录都不清晰、无法识别和检索,也没有程序文件。4.2.4
& v- C8 T1 M8 Q, y5 { \4、审核发现受审核方未保持管理评审记录。5.6.1
6 b8 ^# I( c7 F: V5、操作工人未按工艺规程操作,工人告诉审核员他根本不知道有工艺规程,也没有人对他进行过操作培训。6.2.1
! T$ J& P ?7 r# p0 t6、操作工人未按工艺规程操作,工人告诉审核员这个工序根本没编写工艺规程。7.5.1b
' C# ?3 a) I* ]( z$ f7、审核时发现反复出现某一类型的不符合。8.5.2
, i2 o$ _" K0 w J8、审核时发现,受审核方某项活动己导致产品或过程处于不合格的边缘(目前尚为合格),对此受审核方未采取任何预防措施。8.5.3" j. D R# J) R
9、审核发现,装配车间钳工工段2001年3月第一周的值班记录中全部有乱涂乱画现象。4.2.4
2 ~: P% I& G& v( @ |% J$ X4 }10、审核发现成品检验站的一台关键测试设备(泄漏电流测试仪)进厂已5年,从未校准过。7.6 A. D5 t: B+ G; l& Z1 A3 g4 z
11、公司规定每隔12个月左右,最高管理者应进行一次管理评审,现在(2010年10月10日)距第一次管理评审已相隔18个月,仍未进行第二次管理评审。5.6
5 D3 O3 r- G& g6 k1 I4 q# l12、现查厨房有一位特级厨师、两位一级厨师均无体检健康证明,但已工作一年多。6.2.1! b5 w, H% N. W* x9 j
13、机械加工车间精密蜗轮副加工缺少必要的作业指导书。7.5.1b. b/ ?' {) F& C* n
14、宾馆前厅大堂副理办公桌上经常无人,顾客有事申诉时要找多个部门和负责人。而.L馆的制度规定大堂副理是负责接待顾客申诉的专职人员,对此,也没有告知广大顾客7.2.3
- k# B0 |9 v; Z4 c' K15、所有受控文件均未加盖受控章。无不符合0 U' f5 S3 l1 w2 R6 l; Q; H
16、质量手册中缺少过程一部门矩阵表。无不符合
4 a" R) w, a4 }; K" j17、对生产过程的策划没有形成文件—即质量计划。无不符合
& ?3 V5 n x C3 o) e/ S18、某位副厂长下令放行了一批不合格产品,身为副厂长,这种做法情节极为严重,性质极为恶劣。无不符合 |
|