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50430 判标讨论1

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发表于 2010-10-25 09:13:08 | 显示全部楼层 |阅读模式

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项目部上个月刚买了一台电子全站仪,审核员请总包项目部的一名专职测量放线员演示一下,回答说:我不会使用这台全站仪,项目部只有项目技术负责人会用此全站仪器放线,他因病住院了。0 x' v% Q& W* w1 _2 D0 X( p/ P" H- ~0 A
不符合《规范》 5.3.1

7 P% G) d% q) w" ~. p

我觉得这是个没有识别、进行培训的问题 大家觉得呢?

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发表于 2010-10-25 09:42:00 | 显示全部楼层
5.31是识别培训需求、制定培训计划
3 V  U! x! x" M: h" S( [应该判5.2应确定与质量管理岗位相适应的任职条件,按照岗位任职条件配置相应人员。
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发表于 2010-10-25 09:43:27 | 显示全部楼层
觉得应判5.2.2 ”项目经理、施工质量检查人员应持证上岗”。这个员工不会使用全站仪,不能授予他专职测量放线员上岗资格。9 y6 n" B0 J2 @# x3 Y0 }

. a7 n( y- F" i: N看《法规》的有关解释可能更清楚些。
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发表于 2010-10-25 09:49:13 | 显示全部楼层
请教楼下,哪个法规中有规定啊,不是这个专业的,不太清楚啊
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 楼主| 发表于 2010-10-25 09:51:41 | 显示全部楼层
新买的设备 应该组织培训 
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发表于 2010-10-25 10:58:24 | 显示全部楼层
同意5.2.2的意见
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发表于 2010-10-25 11:00:55 | 显示全部楼层
5.2.2施工企业应按照岗位任职条件配置相应的人员。项目经理、施工质量检查人员、特种作业人员等应按照国家法律法规的要求持证上岗。
9 P$ l  m. u% q: {- l+ F6 ?; Y) m/ Z. [5 k1 J
国家劳动法规定和建办标[2005]69号文件,测量放线员属于建筑施工企业关键岗位,必须持证上岗。
关注微信公众号:IATF16949-Q,获取干货资料
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发表于 2010-10-25 11:16:04 | 显示全部楼层
除建造师(项目经理)外,其他6大员(质检员、安全员、材料员、预算员、造价员、施工员)也均需持证上岗
关注微信公众号:IATF16949-Q,获取干货资料
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 楼主| 发表于 2010-10-25 15:12:26 | 显示全部楼层
这里没说没有证呀 不会用新设备 不一定就没有证吧
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发表于 2010-10-25 18:45:20 | 显示全部楼层
参考答案:不符合规范10.2.1条:项目经理部的机构设置和人员配备应满足质量管理的需要。(或者判不符合规范10.5.1条:项目经理部应对施工过程质量进行控制,包括调配符合规定的操作人员。)专职测量放线员不会使用项目部配置的电子全站仪,只有项目技术负责人会用,人员配备无法满足质量管理的需要。
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Medal No.10

发表于 2010-10-25 18:48:08 | 显示全部楼层
5.2.2施工企业应按照岗位任职条件配置相应的人员。项目经理、施工质量检查人员、特种作业人员等应按照国家法 ...
( e  V) r3 j, z: S无锡安心 发表于 2010-10-25 11:00

7 K, [) R5 N! P1 Q2 ~4 e9 g( I" z- W) B! c& `6 `# Z
安心,你审题有误啊!  Q9 ?$ u: E& t; D
" A1 u/ U  ?# S& x, V  z/ @; R
此题不涉及到持证上岗的问题,而是人员能力和资源配置的问题。
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发表于 2010-10-25 20:55:35 | 显示全部楼层
除建造师(项目经理)外,其他6大员(质检员、安全员、材料员、预算员、造价员、施工员)也均需持证上岗2 C& i+ @& X  f, B# @6 f9 {- Y
无锡安心 发表于 2010-10-25 11:16

! [" X" |" @$ |: o; e1 q) Z8 q) s* f

" b( T" k8 T1 T. F    是八大员吧
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发表于 2010-10-25 21:23:40 | 显示全部楼层
应该是11。5。1。5吧
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发表于 2010-10-26 05:37:43 | 显示全部楼层
觉得应判5.2.2 ”项目经理、施工质量检查人员应持证上岗”。这个员工不会使用全站仪,不能授予他专职测量放 ...
3 _' k; C* r8 N; k; s7 m, ^少语 发表于 2010-10-25 09:43
( u2 w7 E) J0 U/ V* {+ _6 N  i

1 }1 @6 X& q5 T) G. K( L2 e
  O  S* G+ `& O. a/ H: L   看来你的解释比较合理些
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发表于 2010-10-26 05:41:12 | 显示全部楼层
参考答案:不符合规范10.2.1条:项目经理部的机构设置和人员配备应满足质量管理的需要。(或者判不符合规范 ...
+ [- y7 Z$ A* |; Ckojak585 发表于 2010-10-25 18:45
: C, A% \/ n3 g1 S( I+ r; T
" g  v+ |6 P" N; Y( R' F0 D
判在第10章是不是远了些。
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发表于 2010-10-26 10:43:42 | 显示全部楼层
是八大员吧
, q: a) n0 R" m1 wyefei0926 发表于 2010-10-25 20:55
; g$ [1 j0 C  @7 R6 Q- ?
. O! y7 H, W/ q5 U. X7 n/ {
可能还不止8大员,还有测量员、统计员、资料员、仓管员、合同员等
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发表于 2010-10-26 11:24:30 | 显示全部楼层
安心,你审题有误啊!: Q9 _% r6 ?6 X* V/ ?! X$ d- y

3 A- S. i' g6 s& j  x" S: R此题不涉及到持证上岗的问题,而是人员能力和资源配置的问题。. Z) `0 t: ]8 `8 B' H  m
kojak585 发表于 2010-10-25 18:48
1 v( s& [( K& M5 \; u) q9 O  D, y

" ^- G9 z( ^$ @/ E) N4 U谢谢你的分析。4 z- l) L$ l( Z! v' J4 O
当初,只是看到5.2.2有“配置”的字眼,故判了这条。) R# C) q& h+ T, D
) H+ V( I' F. [: C  T4 E
现在进行综合。客观地分析一下:( w1 R4 j4 ]$ c
第一,从字面上看,不能认为机构设置和人员配备有问题,人员能力不足不等于该有的人没有配备,或者认为该项目组人员组成有问题。
5 K- B6 V: M9 S3 F" T+ Y* s. \, O: o& x) j7 @5 I5 }" g, s) `. M
第二,测量放线员是必须持证上岗这个要求没错。但该测量员不会操作,也不能认为其一定无证,哪怕这证是忽悠来的,只要不是假证,审核员也应予以认可。如果因为不会操作新设备就一定认为其无证,确实主观了。) |0 m" }6 L8 a
. T& I+ ?& I) a0 g- d3 ~) E" Q
第三,也不能认为是一定培训方面的问题。组织可以选择各种方式满足人员能力要求,如选一个有证且会操作的人进行替换。判这方面不合格就是要求组织整改措施是:一定要对该员工培训。而这就剥夺了组织采取其他措施的余地,对此审核员一定要慎重。+ m3 S  ?% _. R- p: Y

5 J* \  G8 n, K5 [$ C! n所以该题确实不涉及到持证上岗的问题,而是你说的人力资源配备和人员能力问题/ {2 [" f" L9 s
2 a# l" e' {3 V% Q0 E6 m
再次通读规范后,个人觉得,《规范》内还是5.2.2第一句最合适。“岗位任职条件”(包括5.2.1的4条)就是对人员“能力”的要求。而且5.2.2标题就是“人力资源配置”。
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发表于 2010-10-26 13:06:20 | 显示全部楼层
谢谢你的分析。
1 D! g# {- a/ B8 q2 ~" O' E5 e当初,只是看到5.2.2有“配置”的字眼,故判了这条。
7 D3 u& I! N: {( u& ]/ |; [& Q$ K+ _
现在进行综合。客观地分析一下 ...! I: ~4 r. x0 ?) ?/ X* S( A1 ]$ ~
无锡安心 发表于 2010-10-26 11:24
8 h' x9 M: d" R5 E6 B; F( _

& N8 p, c0 ~& S4 m  N$ R同意你的分析。判不符合规范5.2.2条“施工企业应按岗位任职条件(能力)配置相应的人员”。
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发表于 2010-10-27 10:59:00 | 显示全部楼层
“不会”是人力资源中培训的问题,应该识别培训的需要,再安排培训。我认为判5.3.1
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发表于 2010-10-27 13:58:25 | 显示全部楼层
我觉得应该是5.2.2
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发表于 2010-10-27 14:41:19 | 显示全部楼层
参考答案,如有不足,请各位学友指正,谢谢。
' h( A, p3 t4 m' o4 J! W& @1、不符合《规范》5.3.2条款的要求。4 D9 C4 M" f8 F4 _
2、不符合理由:《规范》5.3.2条文要求:“施工企业对员工的培训应包括: 4 专业技能和继续教育。”而该项目部“只有项目技术负责人会用此全站仪器放线,他因病住院了。”
2 V& @' I* }8 O: Z8 g* S" O* g1 D别人都不会使用这台全站仪,说明他们没有对使用全站仪进行针对的技术培训。
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Medal No.10

发表于 2010-10-27 19:33:58 | 显示全部楼层
参考答案,如有不足,请各位学友指正,谢谢。5 V# ~1 C7 ^4 h6 ^
1、不符合《规范》5.3.2条款的要求。
) T7 n( H3 Z0 b  H1 y4 e2、不符合理由:《规范 ...
+ O4 E' i& M& m' N7 [zoulizhen 发表于 2010-10-27 14:41

0 U1 o( S+ A7 {; P6 k0 g) `: R/ {' s( F" I7 _, L: x
你的解释说明你还不是一个合格的审核员!( m1 z$ G6 J7 S2 R
8 ]% r4 [) e- q2 Q, T4 x4 S
“别人都不会使用这台全站仪,说明他们没有对使用全站仪进行针对的技术培训。”这句话不是从题目给出的审核信息中获取的审核证据,而是你的猜测。
2 G$ s  O: o$ E! l9 {! D. ?& g1 d" s  c$ T6 I1 _  }  Z! i
审核员绝对不能依靠猜测作出审核结论!
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发表于 2010-10-27 19:40:13 | 显示全部楼层
参考答案:不符合规范10.2.1条:项目经理部的机构设置和人员配备应满足质量管理的需要。(或者判不符合规范10.5.1条:项目经理部应对施工过程质量进行控制,包括调配符合规定的操作人员。)专职测量放线员不会使用项目部配置的电子全站仪,只有项目技术负责人会用,人员配备无法满足质量管理的需要
4 }5 m0 @4 @8 K( J5 `! R6 Y  y, y同意kojak585 的意见,题中没说放线员没证,而即使有证也不一定必须会使用哪个仪器
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发表于 2010-10-27 20:59:24 | 显示全部楼层
参考答案:不符合规范10.2.1条:项目经理部的机构设置和人员配备应满足质量管理的需要。(或者判不符合规范 ...
, w! h, L% X$ K4 z/ f* oWWWXXXDDD 发表于 2010-10-27 19:40

! P* g9 b0 M% s* E& _! E- m1 F- x+ c+ r* _6 K, t+ T; o, c# t
个人意见,此题的正确答案应该不止一个。判5.2.2、10.2.1和10.5.2都应该算正确,关键是你能把不符合事实和《规范》要求表述清楚。
, Z" l& g' j- E' E% n# e) E$ X1 Z0 R* e8 h- D, Q
从这个意义上讲,《规范》的严谨性远不如ISO9001:2008国际标准,不少地方表述重复或语义不明。估计2011年就会改版。届时各位再重新回炉培训~~嘿嘿~~银子还得你自己掏~~
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发表于 2010-10-27 22:30:24 | 显示全部楼层
我才当上班主任的!我也不知道怎么当上的。
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发表于 2010-10-27 22:31:18 | 显示全部楼层
我是从小学生-中学生-学士-硕士-博士,一点一点升上来的
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发表于 2010-10-27 22:32:07 | 显示全部楼层
对不起发错位置了
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发表于 2010-10-27 23:16:43 | 显示全部楼层
我是从小学生-中学生-学士-硕士-博士,一点一点升上来的
8 I$ J8 e  x+ hWWWXXXDDD 发表于 2010-10-27 22:31
; B) w) l, U- t, X

5 J3 ?5 L" S# B3 `& ?" W+ x我是从小学生莫明其妙坐直升飞机上来的 呵呵~~
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发表于 2010-11-4 21:41:44 | 显示全部楼层
我认为不是持证上岗的问题,而是项目经理或项目技术负责人,应对新买来的测量设备组织有关人员进行培训,包括对所有的测量人员。
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发表于 2010-11-15 15:32:38 | 显示全部楼层
学习了。顶
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