上海赛瑞质量认证有限公司深圳分公司招聘审核员（优秀实习审核员亦可）
本公司待遇从优，有意者将个人简历发至sirasz@sira.com.cn,邮件标题请注明个人资质，如ISO9001审核员（实习审核员），合则约见，感谢对我司的关注。优秀实习员也可，你怎么知道这个实习员优秀呢？ wxsunhao 发表于 2013-7-13 06:04
优秀实习员也可，你怎么知道这个实习员优秀呢？
我司首先须看求职者简历，确认其资格证的级别，初步了解可行后，第一次电话面试，随后根据情况考虑是否需要进行面试。 sira是家很不错的机构，口碑还行，支持一下！:) impetuosity 发表于 2013-7-17 20:54
sira是家很不错的机构，口碑还行，支持一下！
谢谢楼上的支持:loveliness: Sira 发表于 2013-7-15 16:33
我司首先须看求职者简历，确认其资格证的级别，初步了解可行后，第一次电话面试，随后根据情况考虑是否需 ...
谢谢您的认可:) 支持一下 d13931541319 发表于 2013-7-21 18:24
支持一下
谢谢！:handshake Sira 发表于 2013-7-15 16:33
我司首先须看求职者简历，确认其资格证的级别，初步了解可行后，第一次电话面试，随后根据情况考虑是否需 ...
楼主，不是吧，哪里有电话面试，直接把面试人员叫去面试，路途遥远，结果面试没几分钟就结。。。。本人还是认为自己不算是差的！ 上海赛瑞质量认证有限公司深圳分公司{:soso_e179:}{:soso_e179:} 313565667 发表于 2013-11-22 14:20
楼主，不是吧，哪里有电话面试，直接把面试人员叫去面试，路途遥远，结果面试没几分钟就结。。。。本人还 ...
首先，十分感谢谢您对我司的关注，对于每一位来我司参加面试工作的审核老师，无论最终是否录用，我们都抱以真诚且尊重的态度，对于您评论中提到的两个问题回复如下：
1.关于电话面试。我公司对于85%的审核员求职简历，人事部都会给予回复，然后电话邀约合适人员进行面 试，事实上，我们的评判工作从我们回复求职者来信的时候已经开始：对方的回函速度如何、用词如何能够大概的体现出求职者的办事效率及工作态度；然后是电话邀约，电话中初步沟通时对方的语气、态度等一系列都会作为是否录取的参考。
2.关于面试的时间。在这里，我首先需要声明一下，也是对接下来不在路途较远又希望来我司面试的各位老师一个参考，一般情况下，面试是双方初步直观了解彼此的重要途径，所以是我司招聘工作中必备的环节，但最终是否录用并非来取决于求职者是否参加我司的面试工作。面试时间的长短并非固定，是因求职者个人情况而定。除非及特殊情况，我司绝不会出现几分钟面试结束的情况。
最后，虽不知您是哪位面试者，我们依然对您百忙之中参与我司面试工作表示感谢。很遗憾最终未与您合作，但请相信我们对面试者的决定绝不是草草定论。
祝：
事业顺心。 Sira 发表于 2014-5-27 17:28
首先，十分感谢谢您对我司的关注，对于每一位来我司参加面试工作的审核老师，无论最终是否录用，我 ...
挺有心的，支持一下Sira, 芒果殿士 发表于 2014-6-7 10:39
挺有心的，支持一下Sira,
谢谢您的支持{:3_53:} 这个啊，怎么说呢，公说公有理，婆说婆有理。
坦诚相待最重要~~~ daizi33 发表于 2014-1-8 09:17
上海赛瑞质量认证有限公司深圳分公司
谢谢您的支持。:) 坦诚相待最重要 Sira 发表于 2014-5-27 17:28
首先，十分感谢谢您对我司的关注，对于每一位来我司参加面试工作的审核老师，无论最终是否录用，我 ...
面试官连面试者的简历都没带一份，相信也没看即使是浏览下都没有，拿了面试者带来的简历看了后，发现面试者有多年汽车行业有关经验，简短草率面试应付了事。真的让人很心凉，面试者的精力和的时间也不至于那么不值钱，请后续约见面试真的谨慎些！ 请问：还招聘么？谢谢！ 国内的审核机构就是这样的,我目前兼职在的国内审核机构也是这样.都是承包制了,所以即使再烂的企业也会通过. 我是打算放弃实习审核员的资质了.
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