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请教一道判标题

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发表于 3-1 13:39:31 | 显示全部楼层 |阅读模式

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  题目如下:
1 _2 b3 [3 J1 r% W1 U9 F
  y% f, {1 S/ o
在一家搅拌站进行审核时,审核员发现现场有一些混凝土添加剂和油料敞开门放置在搅拌间,产品标签上和使用说明均未有任何安全提示,经证实生产厂家已向采购部门提供了有关的信息资料,与现场操作工人交谈时,他们告诉审核员这些物料可能无毒无害,只是偶尔有一些刺眼感觉。
2 g+ k: ]- U7 p% U6 j8 ?参考答案给出的是: 446第一句) S7 V/ a4 q5 w, o- ]
个人认为是446中 a) d)4 g5 v& S+ W6 C2 x
请大家指教一下 谢谢
发表于 3-1 19:19:22 | 显示全部楼层
4.4.6运行控制7 `* d( l6 m- l
    组织应识别与所认定的、需要采取控制措施的风险有关的运行和活动。组织应针对这些活动(包括维护工作)进行策划,通过以下方式确保它们在规定的条件下执行:- p3 z8 }; X+ z5 j, r+ g
    a) 对于因缺乏形成文件的程序而可能导致偏离职业健康安全方针、目标的运行情况,建立并保持形成文件的程序;
3 R+ L  b3 l; q7 `2 {    b) 在程序中规定运行准则;
( E0 y. A! D& Q4 h; u从题目可以看出,没有到必须有形成文件的要求吧。个人认为楼主的观点没有参考答案切题
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发表于 3-1 21:05:43 | 显示全部楼层
我认为判4.4.6c   对于组织所购买和(或)使用的货物、设备和服务中以识别的职业健康安全风险,建立并保持程序,并将有关的程序和要求通报供方和合同方。
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发表于 3-1 21:33:52 | 显示全部楼层
我认为判4.4.3。组织应具有程序,以确保与员工和其它相关方就相关职业健康安全信息进行相互沟通。
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发表于 3-20 06:06:14 | 显示全部楼层
生产厂家已经提供了有关的信息资料,是人员的能力和意识问题,判4.4.2比较合适。
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发表于 3-25 20:13:00 | 显示全部楼层
我认为判4.4.3(因为经证实生产厂家已向采购部门提供了有关的信息资料)
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发表于 4-5 13:10:56 | 显示全部楼层
4.4.2 员工不知道实际的或潜在的职业健康安全后果。
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发表于 5-15 10:24:55 | 显示全部楼层
未识别以上材料存在的风险,判4.3.1
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发表于 5-16 05:41:49 | 显示全部楼层
任何现场的不符合都可以归结到没有进行危险源的识别和评价或评价不充分。但在有其它条款有再具体的规定的情况下,先考虑其它条款是否符合。就是所谓的就近的原则。就近的原则是说如果能判执行的话就不判策划。所以判431太远了些。# ~' n+ \2 a$ t
443只是交流,交流是没有强制性的,与现场应有的防护要求不符合,可以不予考虑。
! o0 Z* x5 B% A8 w+ R6 c442也是大题目,任何执行的问题都有员工培训不到位的问题,根据上面所说的原则,也远了一些。! J$ g3 [. u1 i' u) h. j
所以我认为还是执行的问题,判446.
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发表于 5-17 22:23:45 | 显示全部楼层
同意楼上的观点,判4.4.6
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发表于 10-11 00:34:07 | 显示全部楼层
听校长讲课说应该判在4.3.2
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发表于 11-22 15:05:11 | 显示全部楼层
就应该判4.4.6第一句话。
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发表于 11-22 19:37:02 | 显示全部楼层
考虑一下,感觉445
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发表于 4-24 20:54:22 | 显示全部楼层
应该判4.4.2,组织应当建立、实施并保持程序,使在本组织控制下工作的人员意识到他们的工作活动和行为的实际或潜在的职业健康安全后果。
5 c+ S% q# w& q; d3 y不符合事实:现场操作工人认为这些物料可能无毒无害,只是偶尔有一些刺眼感觉。
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