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其实每个机构都有自己的优缺点,而且突出的程度不一5 N1 u2 z z" C O9 P( [6 Q
每个人的性格、需求又是不一的,一些公认为好的机构也未必适合所有人
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7 { q( @$ G. b3 x# c( N8 Q) D看论坛的帖子很多抱怨,当然我自己也有很多抱怨,但是我不会去抱怨我曾经服务过的机构,毕竟没有人逼你去,发现不合适那你就走呗,很多人整天抱怨机构,不考虑目前机构的生存状况,也许你换一个地方,发现更不适应
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$ @" M& ]$ X6 D( d7 \1 Q% o9 n( u7 J每个人都要想办法去适应环境,实在适应不了,可以去改变环境
7 b. {. P* J, c5 ?, a% }2 m你到底想去什么样的机构: o' C3 }3 x- ]: m# A4 C* E2 i
要先想想自己是谁?能干什么? 用ISO的思路
* Q2 Y) i3 F; K! B G方针明确了,就去设定目标,建立过程控制,实施监测和改进,不断向目标努力吧!, O0 r) W/ W% O2 L) s
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