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审核案例6

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发表于 2009-10-30 12:46:56 | 显示全部楼层 |阅读模式

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核员在办公室看见公司管理文件汇编中的文件均为第二版,查阅受控文件清单上有八份文件是第三版。办公室管理人员说:8 份文件都是今年7 月份修改后换版的,已经发放到有关部门使用,公司管理文件汇编只是我们部门存档用的,换不换没关系。”4.2.3

审核员在办公室看见该办公室使用的公司管理文件汇编中,有15份文件均为第二版,查阅受控文件清单上表明其中有8份文件已是第三版。于是审核员问你们对作废文件怎么处理。办公室文件管理员说:收回销毁或盖作废章,审核员看了一下15份文件上都没有作废章。

答案:不合格条款及内容:4.2.3d)和g)中确保在使用处可获得适用文件的有关版本防止作废文件的非预期使用,若因任何原因而保留作废文件时,对这些文件进行适当的标识。技术部跟踪文件控制的实施时,发现工程师所用的来自母公司的标准工艺流程图是一份盖仅供参考章的复印件,公司规定这种外来文件必须经文件控制中心盖章确认,并另盖发放章后才可作为有效文件发放,但此份复印件上只有母公司的发出章,没有本公司的确认章。- Y+ N  U- L/ f; X  K$ s

不符合4.2.3f)“确保外来文件得到识别,并控制其分发。

审核员在某企业胶装车间审核,车间主任介绍说:现在生产是的Y-5 型产品,胶装是产品生产的特殊过程,胶装完成后就是成品了。审核员问:如何监控胶装过程的质量呢?车间主任说:由操作人员按胶装工艺指导书对胶装剂的配比进行连续控制。审核员查阅了“Y-5 型产品胶装工艺指导书,看见3.6 条规定“...胶装机的当班操装人员负责对胶装剂的配比进行连续监控,每小时记录一次,.审核员要求查看当天的监控记录,发现此份监控记录是从早晨8:30 开始记录的,最后一项是17:30 ,所有相应记录均已填完,并签上操作人员李成的名字。审核员查看了下手表,时间是下午15:12。操作人员李成不好意思地解释说:我是提前填好了今天的记录。胶装机上有配比监控软件,一般不人有什么问题,每隔一小时去查看并记录一次太麻烦了。审核员查看了一下配比监控显示,显示的数据在正常范围内。4.2.4

审核员在现场审核时,在车间的办公室内看到张贴着企业的质量方针和质量目标,就此请车间主任背对着谈谈他的认识,车间主任说我记不住,但我们企业做得很好,并且说明了企业质量方针和质量目标的含义。审核员问你们车间有没有车间的质量方针和质量目标,车间主任说,我们没有。有的科室编了,但对车间来说,没有必要编,用企业的质量方针和质量目标作为我们车间的就行了。

不合格条款及内容:5.4.1全段

某企业的总工兼任管理代表,当审核员问其如何履行其职责保持质量管理体系的有效性时,总工对审核员说:我的工作重点还是抓技术和产品质量,平时没时间管保持质量体系的具体事情,这各问题等你们审核质保部时再问,这些事都是质保部的工作,质保部部长比我清楚。5.5.2

顾客投诉是由销售部处理的,审核员看到三个月来共发现并及时处理了顾客对A产品添加润滑油不方便的投诉20起。审核员在审核设计部门时,问了设计部的A产品设计组和其他人员,没有人知道此事。

    不合格条款及内容:5.5.3

人事教育科查看人员培训情况时发现,所有搬运人员和部分焊接工作的培训无记录可查。审核员问如何对培训的有效性进行评价?人事科长说:反正都培训了,有效性很难评价,但我们相信他们。6.2.2

审核员在某施工工地上发现有几名构件焊接的工作没有上岗证,施工队长说:由于要赶工期,我们从其他施工队临时借了这几名焊工来帮忙,由于不是自己的施工工人,所以没有给他们发上岗证。审核员问施工队长是否确认这几个人的资格,施工队长说:没有这个必要吧,应该没问题。6.2.2

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发表于 2010-3-7 08:35:54 | 显示全部楼层
审核员在某企业胶装车间审核,车间主任介绍说:“现在生产是的Y-5 型产品,胶装是产品生产的特殊过程,胶装完成后就是成品了。”审核员问:“如何监控胶装过程的质量呢?车间主任说:“由操作人员按‘胶装工艺指导书’对胶装剂的配比进行连续控制。”审核员查阅了“Y-5 型产品胶装工艺指导书”,看见3.6 条规定“...胶装机的当班操装人员负责对胶装剂的配比进行连续监控,每小时记录一次,.。”审核员要求查看当天的监控记录,发现此份监控记录是从早晨8:30 开始记录的,最后一项是17:30 ,所有相应记录均已填完,并签上操作人员李成的名字。审核员查看了下手表,时间是下午15:12。操作人员李成不好意思地解释说:“我是提前填好了今天的记录。胶装机上有配比监控软件,一般不人有什么问题,每隔一小时去查看并记录一次太麻烦了。”审核员查看了一下配比监控显示,显示的数据在正常范围内。我认为组织的4.2.4做的不错,虽然是假的,还知道去做,呵呵,我认为判751e,组织的监视和测量形同虚设
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发表于 2010-3-7 08:54:00 | 显示全部楼层
审核员在某施工工地上发现有几名构件焊接的工作没有上岗证,施工队长说:“由于要赶工期,我们从其他施工队临时借了这几名焊工来帮忙,由于不是自己的施工工人,所以没有给他们发上岗证。”审核员问施工队长是否确认这几个人的资格,施工队长说:“没有这个必要吧,应该没问题。焊接为特殊过程,应受752B人员资格控制,需获得上岗证。
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发表于 2010-3-10 15:36:29 | 显示全部楼层
审核员在某施工工地上发现有几名构件焊接的工作没有上岗证,施工队长说:“由于要赶工期,我们从其他施工队临时借了这几名焊工来帮忙,由于不是自己的施工工人,所以没有给他们发上岗证。”审核员问施工队长是否确认这几个人的资格,施工队长说:“没有这个必要吧,应该没问题。7.5.2
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发表于 2010-3-12 21:27:29 | 显示全部楼层
审核员在某企业胶装车间审核,车间主任介绍说:“现在生产是的Y-5 型产品,胶装是产品生产的特殊过程,胶装完成后就是成品了。”审核员问:“如何监控胶装过程的质量呢?车间主任说:“由操作人员按‘胶装工艺指导书’对胶装剂的配比进行连续控制。”审核员查阅了“Y-5 型产品胶装工艺指导书”,看见3.6 条规定“...胶装机的当班操装人员负责对胶装剂的配比进行连续监控,每小时记录一次,.。”审核员要求查看当天的监控记录,发现此份监控记录是从早晨8:30 开始记录的,最后一项是17:30 ,所有相应记录均已填完,并签上操作人员李成的名字。审核员查看了下手表,时间是下午15:12。操作人员李成不好意思地解释说:“我是提前填好了今天的记录。胶装机上有配比监控软件,一般不人有什么问题,每隔一小时去查看并记录一次太麻烦了。”审核员查看了一下配比监控显示,显示的数据在正常范围内。7.5.1E
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发表于 2010-3-12 21:30:17 | 显示全部楼层
审核员在某施工工地上发现有几名构件焊接的工作没有上岗证,施工队长说:“由于要赶工期,我们从其他施工队临时借了这几名焊工来帮忙,由于不是自己的施工工人,所以没有给他们发上岗证。”审核员问施工队长是否确认这几个人的资格,施工队长说:“没有这个必要吧,应该没问题。7.5.2B
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发表于 2010-3-13 00:21:28 | 显示全部楼层
审核员在某施工工地上发现有几名构件焊接的工作没有上岗证,施工队长说:“由于要赶工期,我们从其他施工队临时借了这几名焊工来帮忙,由于不是自己的施工工人,所以没有给他们发上岗证。”审核员问施工队长是否确认这几个人的资格,施工队长说:“没有这个必要吧,应该没问题。7.5.2
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发表于 2010-5-31 13:47:47 | 显示全部楼层
我觉得这个应判定为不符合7.5.1组织应策划并在受控条件下进行生产和服务提供。
" i* q0 K8 e1 e1 t不能判定为不符合7.5.1e)
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