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    小的认证机构如何创建品牌

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    发表于 6-26 09:11:40 | 显示全部楼层 |阅读模式

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    在目前的市场环境下,小的认证机构如何创建品牌、如何突围?请大家给机构出主意。
    发表于 6-26 09:29:09 | 显示全部楼层
    做人家无资格的认证项目

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    也是一种办法  发表于 6-26 09:34
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    发表于 6-26 09:37:14 | 显示全部楼层
    或者去挂靠一个部委,承担一些产品认证项目,以后规定一下与体系一起审核,产品认证审核可以减少人日和费用

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    就如CCS  发表于 6-26 09:38
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     楼主| 发表于 6-26 09:44:34 | 显示全部楼层
    有些机构是想抓紧时间赚钱,然后死去。
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    发表于 6-26 10:16:13 | 显示全部楼层
    这种东东不是我等小审核员能考虑的大事

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    为机构出主意,也是为了我们自己啊,呵呵。  发表于 6-26 10:27
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    发表于 6-26 10:18:47 | 显示全部楼层
    既往不咎 发表于 2012-6-26 09:44
    3 L1 K2 `2 u7 P* b" `' }有些机构是想抓紧时间赚钱,然后死去。

    % l4 Q+ n& d/ i是的,很多小型机构都是如此的发展战略,,
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    发表于 6-26 10:31:09 | 显示全部楼层
    suchunping9000 发表于 2012-6-26 09:37 : `1 {2 x8 c/ z% u, p) ^
    或者去挂靠一个部委,承担一些产品认证项目,以后规定一下与体系一起审核,产品认证审核可以减少人日和费用
    ( A% A2 K6 L+ t( Y
    2 q' M! k( N- e5 @9 {- X6 |9 M
    现在去挂靠部委有很大的难度。各系统基本都建立起自己的认证机构,靠本系统的资源和位置优势任务很繁忙,根本就不用去找活,例如军工系统的新时代、船舶建造的CCS。例如不少企业本来不打算做体系,或者说不打算找CCS,但为了使自己的产品打进船舶系统,如生产电焊条的厂家,就去找CCS做体系;,其实找谁做体系无所谓,但企业误认为能走捷径。
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    发表于 6-26 10:33:01 | 显示全部楼层
    SZ2007 发表于 2012-6-26 10:16
    + P9 Y; ]; |" N/ |* Z+ y+ O1 ~这种东东不是我等小审核员能考虑的大事
    3 }- I! e% t) I
    那到也是
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     楼主| 发表于 6-26 10:36:32 | 显示全部楼层
    小的认证机构可以考虑:
    " {$ K; D# Y! m6 P( N" {' R# M先从“真实”两字出发,杜绝一切假的材料,两张皮现象。你可以做的不完善,但不能作假,不能不实施,这样得企业全部枪毙。
    9 ~: c- y+ H' A( x

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    如此很难生存下去。  发表于 7-1 17:28
    这固然是正确的思路,可是前期相当长一段时间机构收入会很少,甚至是0  发表于 6-26 19:36
    这才叫突围,有难度才要创。  发表于 6-26 15:23
    说起来容易,做起来难  发表于 6-26 15:19
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    发表于 6-26 10:36:55 | 显示全部楼层
    小机构找小型企业做认证。做认证时注意利用自己的灵活优势,使小企业感到有与大机构不同的特点,然后利用朋友、顾客等关系向其他企业介绍经验,逐步扩展。
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    发表于 6-26 10:38:35 | 显示全部楼层
    明显的弃船心里,抓紧最后时间买证,捞一把就跑。还什么品牌呀。
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     楼主| 发表于 6-26 11:03:49 | 显示全部楼层
    行业协会有机构排名吗?如果有应该对社会公布。
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    发表于 6-26 13:11:14 | 显示全部楼层
    没有永远的朋友,只有永远的利益
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    发表于 6-26 15:20:23 | 显示全部楼层
    学为考试 发表于 2012-6-26 10:36
    - n0 ^2 ~! V- s! i/ J0 O小机构找小型企业做认证。做认证时注意利用自己的灵活优势,使小企业感到有与大机构不同的特点,然后利用朋 ...
    8 L2 X3 Y7 [5 i$ U
    要有不同的特点就得有水平高的审核员,但小机构没有那个能力去吸引人才,所以也就无法起步

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    舍不得孩子套不住狼啊  发表于 6-26 15:26
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    Medal No.1

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    发表于 6-26 15:47:33 | 显示全部楼层
    提高市场的服务态度和水平,提高老师的工资薪水,减少杜绝潜规则,丢掉一些垃圾客户,这样慢慢就好了,前期可能是痛苦的,但是名气出来,二方审核的单子就会多了

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    高薪招聘审核员,单标,双标,三标,实习,阅卷老师,业务人员
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    发表于 6-26 18:25:30 | 显示全部楼层
    提高审核的深度和充分性,指出企业真正存在的系统性问题,,必要时给点咨询。时间一长,企业会感谢你,,会在业界引起关注。。。

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    不能违背审核原则。不能提供咨询。  发表于 6-26 18:38
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    Medal No.1

    发表于 6-26 19:38:09 | 显示全部楼层
    我曾经想过建立一个这样的公司,名字叫“矿灯”……
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    发表于 6-27 06:55:05 | 显示全部楼层
    做自己专长的专业,把专业做到极致
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