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危言耸听:新版标准的西方惟心主义倾向

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7.1.2 人员  |( d4 P  H( n9 h# t, |/ ?5 e
7.2 能力' @7 P' Z% o0 O
7.3 意识! K6 u. `; J$ H# T

5 v$ G5 ^% e. i) B  j% [/ Z; E还是
3 n, F7 y+ B6 s$ g/ I7.1.2 人员
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7.1.2.2 意识
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好?
; B7 [1 ]5 Q' [9 r1 k5 {: e( y; q: o  V
4 q5 H6 i2 Q4 ~新版标准把7.2能力、7.3意识与7.1资源提到一个高度,我看是想发挥人的主观能动性。影响产品质量的因素,人地机物法和5W1H,人的因素只是其一。人固然重要,但7.1.3的机器设备、7.1.4过程运行环境、7.1.6制造工艺就不比人重要吗?其实上这些是限制产品质量的客观条件。标准明显是强调主观作用而贬低客观条件,从此想到五十年代的“人有多大胆,地有多高产”和“人定胜天”的口号,把人的作用抬的过高。这也符合在西方占据主导的惟心主义观点。起来!国内不服气的唯物论者们。* H* L9 O: j: Q( {! `
对此,审核员可以窃喜,7.2能力、7.3意识没啥好写的,太虚。7.1资源要写的太多,太实,要收集的材料太多了。
* m4 b8 W% D4 ^) H" w! N) _  Y

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博士

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发表于 12-27 23:01:54 | 显示全部楼层
7.1.2是指那些专业性较高的人员,只有通过外聘,企业可以根据需要请专职或者兼职,典型的例子有法律顾问,财务顾问,管理体系顾问是新版要求的一个导向,之前的管理代表模式已经正式宣告失败,因为管理代表没有对其能力作要求,所以新版特地提出了对管理体系的专业人才资源要求,希望能真正提高企业管理水平,因为审核员水平不管多高,都不能提高企业管理水平,这也是发展认证的初衷之一。这是一个了不起的进步。这和产品检验不能提高产品的合格水平是一个道理。
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 楼主| 发表于 1-7 11:38:24 | 显示全部楼层
rml 发表于 2017-1-6 13:590 [; l+ F8 o' l0 \& N
这个点评,前一个字看起来是在对原帖表示赞同,接下来的文字赞同的却不是原帖表达的意思。实际上起到了指鹿 ...
5 m6 V' V3 S: O
逗起闹又逗起笑,青沟子让老大爷见笑了
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