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案例18:上下班门卫问题

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发表于 2010-12-3 10:06:27 | 显示全部楼层 |阅读模式

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   案例18


4 N" y5 F4 F. Z0 s( TC
公司共有2000名员工,每天下午1730下班,分两批从一个宽约5米的厂门出厂,两批间隔15分钟。其中,大约40%的员工乘摩托车上下班。出厂时,隶属于保卫部的两名门卫要对员工是否夹带公司物品出厂进行检查。审核组第一阶段审核时向门卫询问是否考虑了对高峰时段的员工安全。门卫回答说,每天大量员工上下班的确是个问题。为了防止过分拥挤,公司已准备再聘两名门卫。但在建立职业健康安全管理体系时,保卫部主要考虑了消防等方面的危险,未将上下班的人员管理纳入。

不符合4.4.6


# z$ ]2 x6 h) ~+ L3 E
/ {8 t4 e9 ~; W% ?# G$ ~+ \3 ?: R- Z( [, ]. W
4.3.1的可能性大一些?
发表于 2010-12-3 12:34:36 | 显示全部楼层
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发表于 2010-12-3 17:28:47 | 显示全部楼层
明顯的431的問題。
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发表于 2010-12-4 21:10:16 | 显示全部楼层
C公司共有2000名员工,每天下午17:30下班,分两批从一个宽约5米的厂门出厂,两批间隔15分钟。其中,大约40%的员工乘摩托车上下班。出厂时,隶属于保卫部的两名门卫要对员工是否夹带公司物品出厂进行检查。审核组第一阶段审核时向门卫询问是否考虑了对高峰时段的员工安全。门卫回答说,每天大量员工上下班的确是个问题。为了防止过分拥挤,公司已准备再聘两名门卫。但在建立职业健康安全管理体系时,保卫部主要考虑了消防等方面的危险,未将上下班的人员管理纳入* E- l' |, P: ]( Q  y$ _: v
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发表于 2010-12-7 07:27:46 | 显示全部楼层
这个题目是没有识别危险源的问题。

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431  发表于 2010-12-7 19:37
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发表于 2011-2-26 07:51:14 | 显示全部楼层
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