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请教各位老师,生产部9.1.1条款审核思路

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发表于 4-15 15:40:46 | 显示全部楼层 |阅读模式

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请教下各位老师,OHS体系关于9.1.1条款的审核思路,
: J7 C2 w/ v( `/ ]; S, T2 E, @
: G- U. q* v6 j' Q5 d因为一般的主导管控部门为行政部或综合管理部,但在生产部的时候,除了ES过程运行检查记录,还有哪些?谢谢

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发表于 4-16 09:58:26 | 显示全部楼层
本帖最后由 幼儿园 于 2021-4-16 10:00 编辑 # Z9 c! p* Z( t
6 E7 k" @/ ]  L; H
1、9.1.1是监视、测量、分析和评价绩效的总则,主要叙述的是策划“监视、测量、分析、评价”的要求和方法。a)需要监视和测量的内容:1)~4)条,b)监视、测量、分析和评价绩效的方法,c)评价的准则,d)实施监视和测量的时间,e)沟通的时间。
# ~* z/ B8 \1 V8 M7 t$ h目的是实施评价职业健康及安全的绩效和评价OHS体系的有效性。
5 ]) u/ Q/ S; y. ?( k还有,监视和测量设备的管理及文件保存要求。' g5 @" O7 C) N! c5 \6 G
2、标准特别明确了9.1.2合规性评价的要求。——但没有提出组织其他方面分析、评价的具体要求;
4 A& k/ o! b" W% \其他方面对分析、评价要求,只是在9.1.1的b)、c)条说了一下,要组织确定方法和依据的准则。
2 I) r2 j( |4 A: F. l) B' P3、审核9.1.1条要求的实施情况时,主要考虑:
7 U) I: Q( V/ |+ J+ L/ t( a+ H) D8 F2 q    1) 是否确定了监视、测量、分析和评价绩效的方法和准则?
' N3 {) h7 A# c  E% @' W    2) 对a)需要监视和测量的内容:1)~4)条四个方面的要求是否已经做到建立、实施和保持?
) ~! ]  A( D/ S    3) 对上述四个方面监视和测量的结果是否进行分析和评价?是否评价到了职业健康及安全的绩效和评价OHS体系的有效性?. [6 \4 L$ w/ Y: a' T: j. g+ u! u$ B! M
    4) 监视和测量分析和评价结果是否得到必要的沟通?
9 z+ |( o; {; ]! J& n$ a    5) 监视和测量设备是否得到了应有的管理?
0 a# f! ?4 N& ~1 m1 v( M    6) 相关的成文信息是否得到了适当的保留?* v+ K" S# l& k4 x( u6 v

! ~) k) \7 `+ ~9 U7 U$ ~——仅供参考。
+ [$ o5 K$ L, _1 M3 u. i
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发表于 4-21 15:45:42 | 显示全部楼层
现场人员职业病体检、工作环境的检测、特种设备的检定、各项专项或综合的检查(如防雷接地的测试、应急设施和物资的检查、人员安全行为的检查、设备安全状态的检查)、重要区域和关键运行的检查、对目标的测量、相关检测仪器的管理。
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 楼主| 发表于 4-24 13:34:10 | 显示全部楼层
yjx0847 发表于 2021-4-21 15:45
0 c/ c7 g' i* W# R2 U8 X1 F+ @现场人员职业病体检、工作环境的检测、特种设备的检定、各项专项或综合的检查(如防雷接地的测试、应急设施 ...

+ V3 v: B2 ~. |# h  y谢谢您的回复,再请问一下,分析和绩效评价,如职业病体检、工作环境的检测、等 等 哪些需要和上一年去做比对?
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发表于 4-25 08:51:04 | 显示全部楼层
绩效分析,当然要比较,用数据说话,证明最近一年的改进之处。
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发表于 4-25 10:56:07 | 显示全部楼层
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