关于Q7.2能力

牛角尖

rml 发表于 2020-11-19 09:50
这些问题不“真格”吗？你遮盖逃避，是不屑回答还是不敢回答？
; f5 i7 D$ V" ~% a1 B3 P* U( i一、定义说“能力——……的本领”。“本 ...

4 C- g% W$ K8 N" X8 U/ l这是在验证你的高论在实际审核中的，不敢回答了。

牛角尖

rml 发表于 2020-11-19 10:48
基本概念你都弄不懂，你又哪来的能力验证我的高论了？
, ~0 E% t- L2 s& J  ^, i想验证可以啊，先让我验证你是否弄懂了能力”、“ ...

不是我纠缠你，是你纠缠我，现在老笑话了吧？请继续回答问题：如：上面举的仓管员的健康问题。企业的仓管员岗位任职要求有“身体健康，无不良嗜好”你说查不查健康证明 。

牛角尖

rml 发表于 2020-11-19 10:55
日死你妈，你俩就是连这些基本词汇都弄不懂的，却偏要不懂装懂，还依靠各种无赖手段来攻击正确的东西。
...

  D: v& Y- v) [5 [/ v请继续回答问题：如：上面举的仓管员的健康问题。企业的仓管员岗位任职要求有“身体健康，无不良嗜好”你说查不查健康证明 。

牛角尖

rml 发表于 2020-11-19 11:08
请继续回答什么叫“能力”，什么叫“本领”、“知识”、“技能”……，以确认你有能力听懂并理解老子的回 ...

告诉你什么能力
能力  competence-   [
应用知识和技能实现预期结果的本领
知道了吧？  
* q3 ^& H! P8 }5 ^9 E请回答
如：上面举的仓管员的健康问题。企业的仓管员岗位任职要求有“身体健康，无不良嗜好”你说查不查健康证明 。

牛角尖

rml 发表于 2020-11-19 12:12
0 R# g' Z9 N& B1 D不妨先告知你：如果你没有足够的汉语知识，你最接近正确的答案，就可能让你陷入“能力→本领→能力”循环 ...

+ D  d: V; E8 R5 i) A+ N5 z能力的定义不是告诉你了吗。还要怎样，该你回答
; P$ T( b3 ~: U$ I; D2 o如：上面举的仓管员的健康问题。企业的仓管员岗位任职要求有“身体健康，无不良嗜好”你说查不查健康证明 。
) N6 E9 f1 f0 Q7 Q* x- h. e, t回答不了，也不强求，你就不要在纠缠我了

幼儿园

yan1jmch 发表于 2020-11-19 09:01
3 ^# q$ B! X5 y/ E' `0 T. a5 g3.6  有关要求的术语
0 x3 |, Q$ c( m; |. S% E3.6.12
    能力  capability

( D- I. f& x& Z2 E能力有两类，一种是有关要求的“能力 ” capability。另一种是有关特性的“能力” competence。
" k2 T. y" i+ h" p7 y2 k9 D——某些限制条件仅仅是有关要求的“能力 ”，不可把这些限制要求都划分到有关特性的“能力” 上去。

牛角尖

rml 发表于 2020-11-19 15:46
& e, O; o& p# [. d* d无赖，定义需要由你来告诉我吗？
是你新编的呀？
$ b' P) J8 _% r: q& V6 J老子验证的是你读懂了没有。你照抄一遍，你就读懂了？ ...

% v' O: t$ \: ~- w# d& W  G# X定义不够了吗？看不懂吗？还要你解释？回答问题
4 ~. r# t6 _4 |# i) w7 X1 Q# r企业的仓管员岗位任职要求有“身体健康，无不良嗜好”你说查不查健康证明 。
只要有一点点审核经验的这个问题很难回答吗？

牛角尖

rml 发表于 2020-11-19 16:31
, v7 c; R! E7 X# }' a$ E  Q/ G你不要耍无赖，你自己看看你用定义回答的原问是怎么问的吧。
给你说，你这个滑头耍得太幼稚了。
你给出 ...

; M0 V; l1 G1 k  D* N( v定义不够？你还要什么？照你的胡说八道来？
0 {, R; A1 K6 a4 t& _/ R" Y是  应用知识和技能实现预期结果的本领  不是应用身体健康的本领，也不是运用吃饭的本领。清楚了吧? 是应用知识和技能....的本领。定义写得清清楚楚，你这都理解不了。这也不清楚，当然回答不了那个是否需要查仓管员的健康证明，这样的简单问题。不要纠缠我了。我也不要求你回答了。可以吧？

牛角尖

rml 发表于 2020-11-19 18:14
  l  Y4 `0 i; k0 P1、你真的很厉害。为了验证我，你要解释定义项和用到的词汇供我验证你读得懂它，有验证我的起码资格。 ...

。。。而“吃饭”却既是本领也是技能还是对知识的应用。

  所以在制定每个岗位任职要求时要有加上一条“会吃饭”。是吗？

牛角尖

rml 发表于 2020-11-19 18:20
  B1 z5 q3 Z) O, a  d$ b' Y2 J- Q你就这么一个不要脸的东西。你是不是在这个网 校搞培训？
) p& W9 {* \% V; H" V8 o是的话赶快辞掉。
自己连基本的概念都没有， ...

你还管得蛮宽的，还有权利辞掉谁。告诉你，今年培训的业务也不多，但和去年比要多很多。过段时间只要疫情稳定又要去外地面授培训讲课。建议你也多参加一些这样的活动。不过前提是要有人请。

牛角尖

rml 发表于 2020-11-19 18:57
你还好意思回来胡扯呀？
3 i) W1 `4 |: X2 h* l7 h. c: [$ Z5 m我嘴巴都快说起茧巴了——你不懂逻辑，就不要胡乱去推论别人的言论。
  q* L; J) i: z# a2 F: p% @- ]4 J9 Y5 _你的推论 ...

就根据你的“而“吃饭”却既是本领也是技能还是对知识的应用。”  你说那个7.2a)能少得了这个内容吗？

牛角尖

rml 发表于 2020-11-19 19:05
我管得不宽。
也没有打算要管你。
呵呵，我管得了你吗？

# `! ?; v2 A5 z你当然管不了我，不过业务也不多，而且还得有人请，有人请你吗？

牛角尖

rml 发表于 2020-11-19 19:13
哈哟，“由我那段话”就说这段，你又读不懂了，以为我不知道还写出来让我看？呵呵。
问题是你怎么推论出 ...

这都是根据你的而“吃饭”却既是本领也是技能还是对知识的应用。”  推出的呀。是在笑话你，

yan1jmch

能力有两类，一种是有关要求的“能力 ” capability。另一种是有关特性的“能力” competence。)
——某些限制条件仅仅是有关要求的“能力 ”，不可把这些限制要求都划分到有关特性的“能力” 上去
- y5 ]# U- ]& {: E9 o
- s1 `$ d( V# q7 `我理解：‘’健康证”应是一种是有关要求的“能力 ”，这也是为什么我要将两个不同的“能力”术语放在一起进行识别，这样有益于问题的谈论；
( U8 e9 `0 D- T  ^标准是博大精深的！期望我们全能够静下来好好学习并准确理解标。