6.1.2.2标准条款内容理解

xxooxx · 发表于 7-1 16:01:44

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各位高手，请教“组织的职业健康安全风险评价方法和准则应在范围、性质和时机方面予以界定，以确保其是主动的而非被动的，并被系统地使用。”这句话转换成体系运行，是怎么来实施的？

1292279051 · 发表于 7-3 11:36:14

简洁的说就是：主动，主动预防；被动的，出了问题，才去解决。

lshj1943 · 发表于 7-3 15:30:16

本帖最后由 lshj1943 于 2020-7-3 15:31 编辑

企业应该形成文件，明确规定：本企业采用哪些“职业健康安全风险评价方法和准则”。注意这是两类内容。一个是评价方法，一个是准则。而且要规定：什么方法用于什么范围，应对什么性质的风险，以及进行分析的时机；还要规定：在什么范围，对于什么风险的接受风险的准则，在什么范围，对于什么风险的降低风险到什么程度的准则。有了这些适宜的规定，使企业不是被动的而是主动的，且是系统地使用职业健康安全风险评价方法和准则。

xxooxx · 发表于 7-11 09:02:23

lshj1943 发表于 2020-7-3 15:30# o/ L& ?. }' g5 g0 k
企业应该形成文件，明确规定：本企业采用哪些“职业健康安全风险评价方法和准则”。注意这是两类内容。一 ...

明白了，谢谢

一剑封喉 · 发表于 7-12 20:41:12

建议楼主参考GB/T 45001-2020标准的使用指南
A.6.1.2.2 职业健康安全风险和职业健康安全管理体系的其他风险的评价
组织可以采用不同方法来评价职业健康安全风险，作为其应对不同危险源或活动的总体战略的一部分。评价的方法和复杂程度并不取决于组织的规模，而取决于与组织的活动有关的危险源。
职业健康安全管理体系的其他风险也宜采用适当的方法进行评价。
职业健康安全管理体系的风险评价过程宜考虑日常运行和决策（如工作流程中的峰巅、重组）以及外部议题（如经济变化）。方法可包括：与受日常活动（如工作量的变化）影响的工作人员持续协商；对新的法律法规要求和其他要求（如监管改革、与职业健康安全有关的集体协议的修订）进行监视和沟通；确保资源满足当前和变化的需求（如针对新改进的设备或物料开展培训或采购）。

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