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安全工作在企业实行过程中的真实处境!

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发表于 2019-4-3 21:15:10 | 显示全部楼层 |阅读模式

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安全工作在企业实行过程中的真实处境!

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安全生产管理小课堂  
现在随着国家越来越重视安全,迫使很多企业主也开始重视起来,最起码要口头重视。他们每天喊着“安全第一”,但是行动上表现得实在不令我们满意。比如下面的情形。
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个人表率

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除了口头重视外,从来:
——不主持安全工作会议;
——不参与安全检查;
——不遵守安全规章制度,经常拍大腿式决策

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安全岗位

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把企业中能力最差的人员安排到安全岗位;
把安全岗位排名在同级人员的最后一位;
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安全部门

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领导眼里安全部门是无所不能的部门
——检查、整改、审核全权包揽;
领导眼里安全部门是可有可无的部门
——只要和安全有关的支配,都可以缩减

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工作任务
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在分配安全工作时:
——所有带“安全”二字的工作都交给安全部门;
——安全人员最主要的职责是现场安全检查和督促隐患整改;
——安全部门就是做做表面文章,应付检查
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绩效指标
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所有的安全指标(死亡、伤害、职业病)都是零;
一旦发生事故,安全人员必定承担连带责任
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工作方法

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基本上没有奖励,有奖励也不兑现;
罚款,继续罚款;
将事故的原因归结于员工素质低、违规,从来不去找管理原因

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; y) `( D0 y% ?% X3 f" M; N7 ~$ w+ y# o  {, d) a: I4 r
工作时间
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事故发生前,安全人员找领导;
事故发生后,主动找安全人员

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有什么样的领导,就有什么样的团队。
不重视安全的领导,公司内部还存在以下十大安全顽疾。

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1
安全会议
  安全第一会上讲,管理人员记录忙,洋洋洒洒几千字,安全叫得响当当。最后我再讲一句:啊,这话不要记本上,刚才所讲很重要,但是近期任务忙,若是生产出纰漏,扣你工资没商量。
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2
安全责任
  安全责任像个球,你踢过来我踢去,工作没人愿意管,都怕惹祸生事端。安全主管有实责无实权,发现问题,不说吧,失职;说了吧,失意。安全工作就像安全管理者的独角戏,导演请不起,主演伤不起,群演看不起。
请输入文字
3
安全投入
  安全投入没保障,能推就推,能拖就拖;请示报告审批难,只见落灰,不见落笔。
请输入文字
4
安全培训
  安全培训效果差,计划不从基层抓,培训内容不对路,课件做得一马哈;台上自说自唱,台下东倒西歪。到头来,鼓瑟之人一曲罢,曲终人散了无痕。
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5
安全检查
  安全检查走过场,开场隆重领导带队,上半场领导说我去开会,下半场其他人陆续撤退;查者不管改者苦,改者总把查者嫌;检查问题重复多,隐患整改根除难;每班三查一遍签,不顾风险事做偏。
请输入文字
6
消防安全
  消防设施配不齐,应知应会记不起;消防通道常占挤,库房超限货堆积。领导说:为了集约生产,再干两批。
请输入文字
7
应急演练
  应急演练笑哈哈,像是在玩过家家;一哄而上没章法,流程不畅组织差;该练不练用时傻,事发临场抓了瞎。
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8
安全考核
  安全考核左右难,上压下顶都嫌烦;不是添乱就结怨,每月心灵受熬煎。
请输入文字
9
职业防护
  劳保穿给别人看,忽视危害嫌麻烦。检查组一来,咋规范咋穿;检查组一走,咋舒服咋穿。
请输入文字
10
设备设施
  安全连锁常短接,逞能冒险不露怯。自认技术高人一等,为了工作方便,只顾装逼,不顾风险,就好像假如不短接,就显不出来哥的操作境界。

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