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    如何理解VDA6.4条款7.2为员工创建功能相关的要求文件

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    发表于 3-13 16:10:44 | 显示全部楼层 |阅读模式

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    VDA6.4:2007条款7.2能力—补充中有如下一句:
    ( M9 z, f0 s  D: i2 Y$ }组织须为所有员工创建功能相关的要求文件,其中通过目标与实际的比较实现有针对性的资格策划。(请见附件1)$ F$ Q) N9 h8 g) ^
    VDA6.4:2017条款7.2能力—补充中有如下一句:2 ^6 o+ m. }# W, G8 Q
    组织须为所有员工创建功能相关的要求文件,其中通过目标与实际的比较实现有针对性的资格策划。(请见附件1)
    . q5 _; [1 K& x- I" F请问如何理解这句话(是否为所有人规划一晋升通道,针对与下一步岗位的能力差别,采取相应措施(如:培训))?又如何实施?
    ' g' Q2 A4 p2 z* m1 j& x  j4 M0 l请指教!
    ) |) W0 z' [6 p' q+ `谢谢!9 |; y: D# J+ u: R( q( U% l2 d
    1.png " z6 w9 N5 s# X- F8 b4 b
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