最后的期限
还有一天，仅仅只剩下一天的时间，软件终端开发工程师彭亮的离职日期就要到了。
这几天，老板忙得焦头烂额。对于一家小微软件开发公司来讲，一位资深的技术大牛的离开意味着什么。
这也是项目即将进入尾声的关键阶段。
离项目的交期不到半个月了，新人未来，旧人要走。如果未能按时交付，按订单合同的约定，这笔公司成立以来最大的订单不但告吹，而且会面临合约方的起诉及高额赔偿。
老板同彭亮多次沟通，想尽办法挽留，均未果。
是的，作为一名程序员，太累了。24小时，几乎有23小时在写代码、调试、修改、校验，等等等等。
彭亮已经达到工作的极限，几年以来都没睡过一个好觉。
助理告诉老板：“反正彭工要走了，项目未完成，在新人未到位之前，他是不能离开的，我们也按照合同约定，可以不支付他那笔大额的项目开发费用的。”
老板苦笑了一下：“如果钱能解决问题，他只要开口，多少我都给。”
没错，这已经不只是钱所能解决的问题了。因为大家都明白，国企的要求相当苛刻，能够在同数百家投标的软件开发公司竞争中中标脱颖而出，公司经历了太多太多，投入的时间、精力、人力、物力、财力，那是相当巨大的。
助理说：“要不这样，将这个项目委外合作，共同开发。”
老板摇了摇头：“我试过了，行不通。我们这个行业同其它行业不同，接这样的烂尾工程，是要冒巨大风险的。谁都不敢冒这个险。”
老板说着，忽然收到一条短信，是客户发来的。老板皱了皱眉头。
助理：“老板，您没事吧。”
老板：“客户突然要求我们需要提前10天完成。”
助理：“这——怎么可能？那我们的最后期限，就只剩下5天了。”
老板：“呃，我再想想别的办法。”
老板说完，走了出去。
第二天，彭亮办理了离职手续，回家收拾了行李，去游览祖国的大好河山去了。
第三天，老板依旧在奔波，几乎跑遍了这个城市的所有软件公司。
第四天，老板来到办公室，没看到彭亮。
助理递上一杯咖啡，老板接在手里。
老板：“他走了？”
助理：“走了。什么都没说。”
老板：“其它人呢？”
助理：“其它的在做另外的项目，已经完成了，都PARTY去了。”
老板：“噢，对了，彭亮的项目费用，有没有打给他？”
助理：“没有啊，他半途离职，还给什么费用？”
老板叹了口气：“还是给他吧。马上去办了吧。”
助理：“老板，您要想清楚，这可是80万啊。”
老板挥了挥手，助理非常不情愿地去办了。
第五天，客户派人来测试软件的基本功能，助理先安排到会客室，然后给老板打了电话。
老板在路上接了电话后，整个脸都沉了下来。
老板将电话攥在手里，心乱如麻，思考着如何向客户解释。
老板：“实事求是吧。”
老板先来到办公室，助理递上一杯咖啡，显得有些慌张。
助理：“老板，怎么办？”
老板两手一摆，刚想说话，突然手机响了一下。老板拿起一看，是彭亮发来的一条短信：请接收超大邮件。
老板打开电脑，接收了彭亮发的超大邮件，然后，他示意助理过来，没错，正是彭亮发来的程序代码。
助理测试了一下，所以功能均达到客户要求。
助理喜不自胜：“老板，太好了，我们这个１０００万的项目，总算成了。”
老板长长地舒了口气。
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发表于 12-15 14:59:48
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