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大家一起来解读标准和实际操作

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发表于 2017-6-29 15:11:05 | 显示全部楼层 |阅读模式

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目前各体系标准的执行存在着标准语言和实际执行的落差,我们一起来探讨如何落地的做好贯标,不让哪些咨询人员像算命先生一样来指点,都是不能落地的东西;) F" g) m4 i/ I
发表于 2017-6-29 16:18:52 | 显示全部楼层
如果一个公司,每次采购都委托招标代理进行招标采购,这样的合格供应商选择、评价如何处理呢

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那就在文件中规定,对供应商的评价具体选择是通过招标评标选择评级,在提供产品和服务过程监督考核  发表于 2017-7-4 11:47
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发表于 2017-6-29 17:52:27 | 显示全部楼层
体系标准的语言高度凝练、高度抽象。要贯彻好标准就必须对标准理解准确、全面,且要与组织自身的实际很好地结合。这还是需要很深的功底和足够多关于组织的信息的,不是在这个论坛讨论讨论就可以解决。
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发表于 2017-6-29 18:04:22 | 显示全部楼层
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 楼主| 发表于 2017-6-30 15:08:23 | 显示全部楼层
rml 发表于 2017-6-29 18:04
1 f/ ]8 H- u5 I8 K1 {2 g6 u从质量体系入手,先把4.4.1第二段第一句读明白。真读明白了,“落差”就不存在了。
* U' v- t0 M7 o
多少都是纸上谈兵的,我们讲落差是讲标准给予的精神式的指导,没有数字型的要求的精准,我们执行的组织都是在理解精神下做出不同的响应,知易行难,标准就是最大的“进口商品”,多少人理解来理解去,都不是企业自己理解消化的。
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发表于 2017-6-30 15:53:50 | 显示全部楼层
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发表于 2017-7-10 16:38:16 | 显示全部楼层
个人认为,所谓落差,是组织建立起了符合标准的某一过程(文件化的,或能够描述出的),但是实际执行能力达不到;如果按照实际的执行形成文件化的过程,又不符合标准, 因此为满足标准,取得证书,文件化过程与实际执行出现两张皮。
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