体系与企业管理的区别

syh123 · 发表于 11-19 17:22:43

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目前公司的体系与企业管理没有分开,也没有明确的文件管理,请教一下,企业管理与体系是不是应该分开进行管理?

emeipengxu · 发表于 11-19 17:28:39

没说清楚。但企业管理与体系不应该分开进行管理

wxsunhao · 发表于 11-20 05:59:37

各个企业的情况不一定一样，体系应该是企业管理的一部分

zhangshuzai · 发表于 11-20 18:28:13

体系是企业管理的一部分，体系肯定有明确的文件规定。企业管理也应有一定的文件规定，但不一定健全。企业在进行体系认证时应结合本组织的实际情况，在原来企业管理文件（或制度）的基础上进行体系文件策划。体系管理除了管理知识外，还应懂专业知识，两者是否分开视本组织工作的具体情况。

ppru2009 · 发表于 11-30 11:38:14

具体要看怎么样能够适合于公司的运作，合适的才是更好的

chaoyi999 · 发表于 12-1 16:55:19

用体系管理的模式和管理思想规范企业管理。

wh329661031 · 发表于 12-9 13:51:53

体系是企业管理的一部分，体系肯定有明确的文件规定。企业管理也应有一定的文件规定，但不一定健全。企业在进行体系认证时应结合本组织的实际情况，在原来企业管理文件（或制度）的基础上进行体系文件策划。体系管理除了管理知识外，还应懂专业知识，两者是否分开视本组织工作的具体情况。

whwys · 发表于 12-25 20:03:34

企业不i论做得如何，客观上都存在一个管理体系，质量管理体系是企业管理体系的一个重要组成部分，尤其是按照ISO9001国际体系标准建立起来的体系，因此，可以以质量管理体系为基础管理平台，把企业各项管理工作逐步健全起来

wxsunhao · 发表于 12-26 09:52:14

对于一般意义上的管理，没有一定之规的，所以比较难搞，但质量管理体系是有标准的，可以通过质量管理体系的推行，逐步规范企业的管理。

56062068 · 发表于 1-21 23:12:06

因为这里主要是讲质量管理体系，所以我想大家想的也都是指这个，顾名思义，质量管理体系只是讲有关于质量管理的，就好像刚才看见一个朋友讲人事部没有跟员工签合同。这些都与质量活动无关的。所以在企业管理中是不仅仅只有质量管理体系的，还有很多活动。

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