关于在干体系工作中的一个问题

zpzp · 发表于 2014-9-23 16:24:20

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现在关于环境与安全的体系，主要关注的就是法规，其次的行业与内部要求，但公司有法务部，专业的法律人员，现在对体系方面的法规工作，有一部分重复，感觉一方干多了，另一方有裁人的风险，不知道有谁碰到过这种事哦，有没有什么方法能消除这种问题呢？

lion678999 · 发表于 2014-9-23 19:43:50

该裁则裁，不然共产主义怎么能早日实现

emeipengxu · 发表于 2014-9-23 20:41:16

体系人员与法律专业人员的工作范围和职责不同，彼此不能代替，不存在此类担忧

zpzp · 发表于 2014-9-24 08:12:12

也许是我担忧了

雪域青松 · 发表于 2014-9-24 12:26:29

工作职责不同所干的工作不同，体系所涉及的是体系实施过程中的通用法律法规，而专业人员所涉及的是产品、施工等专业强的法律法规，这是不能替代。

zpzp · 发表于 2014-9-24 13:50:42

嗯，本来是这样分的

wxsunhao · 发表于 2014-9-26 11:55:16

裁哪个人是企业的行为，不是咱能决定的，但你在岗位上，就要做好工作。

zpzp · 发表于 2014-9-26 14:56:18

感谢各位老师的建议

金子 · 发表于 2014-9-30 10:58:10

做你自己好了。你要是想只因为你的缘故，公司将他裁员。你可以这么想，即使你不在这个公司，别人来干，公司要是裁他或裁这个部门，该裁还得裁！
所以，裁不裁他这个部门，或是裁不裁他这个人，都与你无关。

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