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    实习中“不符合项”的疑问

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    发表于 6-6 10:46:04 | 显示全部楼层 |阅读模式

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    前些日,实习审核一家建筑企业,公司不能提供内审员培训证书,但是内审具体实施安排基本符合标准要求,管代表示内审员主要通过了公司内部培训,咨询老师书面或现场考核评价,查见了相关培训评价记录,符合公司内审员岗位能力要求,个人觉得无不符合,可是组长要我开不合格项,希望审核大师们给我讲讲啊{:soso_e183:}
    ' _' k$ k4 y' A另:这个要开也应判在6.2.2吧?组内高审说开在8.2.2,8.2.2好像没有审核员能力的要求啊,是我错了吗?1 l2 i. o6 q( g3 X7 k6 ]
    发表于 6-6 11:14:10 | 显示全部楼层
    不能提供内审员培训证书,不能开不符合。判在822也没有道理,有证据说明内审员不能正常开展内审吗?所以有时审核员判标都是跟着感觉走
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    发表于 6-6 13:48:03 | 显示全部楼层
    这个不符合完全是三故意的,我以前在认证公司上班,只要企业没有内审员就开不符合,然后公司卖证书给企业赚钱,完全是黑企业的钱。
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    发表于 6-7 06:46:16 | 显示全部楼层
    开不符合是要根据的,内审员没有证,你凭什么给开不符合呢
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