判标

hyhy · 发表于 2010-5-29 18:20:53

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工厂每季度给水泥磨车间操作工发放耳塞以防100dB的噪音对工人上海，但是工人还是不愿戴，审核员问及工人什么原因时，工人说戴耳塞不管什么用，还影响生产，上个月就因为戴耳塞没听清班长指挥造成一起事故。

emeipengxu · 发表于 2010-5-29 19:05:56

4.4.2员工意识问题

xjyy · 发表于 2010-5-31 22:56:31

4.4.6运行控制
组织应识别与所认定的、需要采取控制措施的风险有关的运行和活动。

xjyy · 发表于 2010-6-4 17:55:12

[工厂每季度给水泥磨车间操作工发放耳塞以防100dB的噪音对工人上海，但是工人还是不愿戴，审核员问及工人什么原因时，工人说戴耳塞不管什么用，还影响生产，上个月就因为戴耳塞没听清班长指挥造成一起事故。4.4.2

LZXSJCYLDR · 发表于 2010-10-18 20:35:55

应判54.5.2,对采取的纠正和预防措施全应评审

masonyonng · 发表于 2010-11-3 12:43:44

lujacke · 发表于 2010-11-8 14:22:26

带耳塞的措施已经造成了事故，所以应该判452，对措施应在实施前进行评审，属于效果性不合格。

sioc1999 · 发表于 2010-11-30 12:15:04

4.5.2 对应条款 d）确认所采取的纠正和预防措施的有效性

zyc060606 · 发表于 2010-11-30 13:09:27

员工意识出问题在先，要不也不会出安全事故。把戴耳塞和听不到班长指挥导致酿成事故联系起来，更是员工意识出现了严重的问题。明知员工戴耳塞，干嘛还要远距离指挥呢？纯属领导能力问题及意识问题。

tbhbobo · 发表于 2011-2-20 17:33:58

442b

d13931541319 · 发表于 2011-2-22 08:18:09

4.4.2员工意识问题

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