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一剑封喉 发表于 2012-12-10 20:07 + R" w( f! ~$ [1 m& q
半吊子自有半吊子的想法,你能拿他怎么办?0 _& x8 o8 i; z: K, g
0 L! Y. @! V# v; \4 d+ w4 k今天这个审核员到企业审核,说你们这样做(A)不符合标准要求 ... + C) }8 S! s! V) c( \) D }1 z
说白了这些人就是混饭吃的,根本不从企业的实际出发。。。 就像一个和我一起学安全的快60的老大姐,一直说应该给企业一个模板,然后告诉怎么做。。。这样做符合企业实际么,那个模板现在乱成啥样了。。。还说老师讲课应该给出对风险的评价准则,什么程度!这样的话那就找个做得好的企业然后大家照抄就好了呗。。。反正现在思想僵化、对标准不结合企业实际的审核人员大有人在。。。
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再加上现在这种应试选拔的方式方法,足以证明这个行业把很多有潜制的人给选出去了。。。有些人实际应用能力很强,就是对这种考试不适应。。。有多少企业中对建筑做得很好,专业性也很强的,让参加50430考试都通不过。。。原因就是人家对理论的不是强项,而这个应试选拔就是理论知识,再有就是理论考试没参考答案,全凭各个理解和喜好阅卷。。。那还有好。。。
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: u- x. [. h5 ` `( T/ |抱歉,最近牢骚多了,让您和大家见笑了。。。同时也劳累您看了。。。呵呵。。。 |
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