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一:依据GB/T24001-2004标准,以下说法正确的有(A )
5 y6 k- \6 E; w, F6 k. r1 D& S% `A: 目标指标应形成文件;
; x$ E# l) n" c; p7 X& T, ^ K" m3 C: k! {( U4 A+ p! ~6 K" ?B:应规定作用、职责和权限,并形成文件;$ @( I. N8 ?. D9 v
* ]1 b: ^5 z D( GC:标准所要求的程序都应形成文件;' s7 Q; m, z: f! z5 g. {7 ^
5 F5 _; n o, r* v) \1 q% BD:与外部相关方联络、交流的相关信息应形成文件。5 J: O" ?6 {/ D/ o: ~, e0 Y
: R& z- L- k( Q9 ]( I) [1 W% v0 p/ o9 o0 v0 W- U. m7 Y. t* ~7 b0 w5 g. _$ K J# T, @4 t0 ]
二:管理方案应包括以下哪些内容(B C D ), Q7 L0 j+ @, a' Z
7 n( Q' s$ }! z BA:目标; B:有关职能和层次的职责和权限;/ J0 N% |/ \- \% Q
( H' _" c" s9 U8 B4 M& h+ YC:实现目标的方法; D:实现目标的时间表;3 j }7 G) {, p8 \8 t' A# M" {1 @5 |, _1 f
4 @! ?# d$ |. M! t1 R, [; k) K1 ~8 Q* b. M0 s/ ?- D- D
三:依据GB/T24001-2004标准,组织在建立和评审目标时应考虑:( C )0 V4 C; d7 U5 e: U H* p+ g
; s c& a8 d5 \A:环境因素; B:风险评价的结果和控制的效果;; _ f! ]5 j' G# Z1 N9 ^7 ^- _1 ?2 c) |2 R' J: K7 S0 j: r
C:相关方的观点; D:人员的能力、意识和培训‘
) L4 z7 C. { g1 Q- I6 _5 h$ Q1 s0 M% ?7 x* |1 k: M/ L* T; \6 k2 j |
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