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VDA6.3P2项目管理之P2.2是否为落实项目规划了必要的资源且已经到位,并报告了变更情况。(见图1)
, J: ]/ E, h7 k0 a Y) xVDA6.3P3产品和过程开发的策划之P3.5针对产品和过程开发,是否考虑到了必要的资源。(见图2)。
$ J% S0 J+ r* e1 x Q以上2条款都涉及到项目开发中所需的资源,对此有有以下疑问:
/ g% f+ E: C' N7 r9 i! g1)这两者资源之间的区别在哪?应该有区别,否则不会分2处写?
5 \* N5 i$ }( n7 ~3 Z) N 回答:是有区别的,前者是“整个项目“的资源规划与落实,包含的是项目从启动到完成所有阶段所必要的“全面的“资源,“全面的“指的是软硬件资源,包含人财物等等。而后者的资源是针对性而言的,主要是针对产品与过程开发阶段所必需的开发资源,如开发技能(人员开发经验与能力、开发团队的充足性)、开发设施(开发软件、试验与验证仪器、试生产设施等),此资源的范畴小于前者,是更有针对性的资源要求,,,
0 [* F+ L# m h" I2)在P2.2最低要求中说了如此一句:建立并落实了针对项目团队成员的资源规划。
) n9 C+ _9 K0 _$ d. m资源怎么会是针对项目团队成员?资源是针对整个项目的。是否可以如此理解?举例:针对产品设计人员,要配备电脑,且电脑安装CAD等等。
- ~9 y9 ]2 H: g+ ?/ J 回答:项目团队成员的资源,其实就是人力资源,人力资源规划包括着人员的经验、能力、数量、工作方式等等,而为人员配备电脑、安装CAD软件其实不是人力资源,而是设施资源,,,
/ w! c U8 P4 h/ q2 q$ W3)在P2.2最低要求中说了如此一句:考虑了员工的工作负荷。* s5 ? z; o# J
这句话如何理解?是否为:考虑项目投产后,正常运营该项目时,分2班,还是3班运营该项目?
* w' \/ p/ l0 ^: p' s 回答:这里的员工工作负荷,其实是针对项目开发团队成员而言的,指的是项目开发团队成员与开发项目的匹配度(工作量与人员人数的匹配、工作难度与人员能力的匹配、工作时间与人员效率的匹配等),而不是针对项目后期投产的人力配置考虑。
/ a! ~" Q) i2 R/ ]' ?- n/ a 以上仅为个人理解,欢迎与大家交流 |
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