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分享|质量人 人手一份

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发表于 2017-6-12 21:17:58 | 显示全部楼层 |阅读模式

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分享|质量人 人手一份2017-06-12 中国认证认可
) L: ^2 z# o7 B
1 G( M# q5 _/ o' M) g5 _' X

质量管理是一项复杂又系统的工程,涉及的知识面广量大。怎么将这些知识与实际工作结合,并推广复制?有前辈整理了这些质量管理口诀,非常受用,和大家一同分享。

# P9 J9 ~! _% e/ m
【一个总目标】
: E3 W2 ~0 L" ]如期如数的产出符合客户及法规要求的产品,不断的朝零缺点靠近。0 X! Y2 y& g8 \: f% k" L
; y. k' O' ?6 Z, F' d
【二个重点】
- s7 f8 A/ `' }$ U: r) ^; o' ?# \首件检查要彻底,避免错误再补救
  m. R9 q% t( }' e9 D制造过程要重视(发现异常) 停线 处置 排除 继续生产 9 i2 e; `& i+ A4 J
4 J( s" Q# D& W+ _
【三不政策】6 \/ d! t* T& r8 F: R5 r
不接受不良品
. t' T: E# @- s9 P不制造不良品
5 e4 _. J8 h# g9 L, v" n, l9 c6 C不放过不良品
0 X) c$ `+ ?& b0 v3 g  x! z3 j' s$ Q6 V8 h- f: x/ d
【四大作法】
! @8 {  h" ?. s( y参照作业指导书的要求,了解本身岗位的要领 4 }+ b% ~/ e! h  O
参照规范、标准 $ Y9 u4 A5 |; X, {3 [9 s
未做先检查(首件检查)
$ [. q; G2 t$ O$ v- x1 r做完再确认 + o  D3 p' A4 o( Q2 `

* ~6 x8 J% j% R【五大观念】
" Z2 ~5 e$ ]# S/ {  x7 S满足客户的要求、品质没有折扣 # ]4 l: j+ K/ D& Q) Q# x! U
品质不是检验出来的,而是制造、设计习惯出来的
; Q; U+ S4 E0 Q主动的自检效果胜过无数次的被动检查
! J# d- Z) ~1 i一次就做好的事情不要让不断的修理、返工来影响品质
2 k6 J: W# ?  V% ^, ?- u! J+ _& E差不多、大概、好像是品质最大的敌人 7 r. x, }( K) R4 G: O) m3 U
+ u9 i8 ^8 m& K5 |1 K- @5 F' W
【六SIGMA】
% I* v/ A1 {0 Z5 \原因找不到---不放过 4 F5 i7 h* s# x
责任分不清---不放过
6 D) n- L- z# h1 R) L纠正措施不落实---不放过; H) B; w# x% |& K9 {8 o
纠正措施不验证---不放过 6 C! ^: s* [! t- m
有效措施不纳入---不放过' K# T6 \2 Z$ g# ?

$ X7 K0 y/ c$ q$ g& f! c【七种浪费】- y, \: P9 U/ T- U2 I8 |$ f% E1 c
1.等待 2.搬运 3.移动 4.生产过多 5.库存 6.不合格品7.加工的浪费
  z) @9 u2 |- E6 P
2 \+ a/ G: n3 m( S2 Y& z# F6 g* ~【八大原则】# M0 q. s7 E! P; }" V9 e
以顾客为中心; l) e, O+ a) f1 n# \
领导作用
3 d. Q7 @  [7 P- z1 [( i. X全员参与
& r- j" h* A2 F$ t" [0 m# {过程方法
7 D5 g3 F" o% O, Q$ X' x7 l管理的系统方法
, _$ V$ G) z0 ~# Y; F4 z: X. \持续改进3 g4 |9 H" f: A; X
基于事实的决策方法6 R) }6 n" Q( r% T1 `! L
与供方互利的关系 3 @' y( `/ O8 ]7 s/ p

- a8 |7 Q: D% o3 u* Z; y& K+ d【九大步骤】' A# o# {3 f& u: k6 y
发掘问题 、选定项目-质量-SPC
+ e* m) C2 a( }  r) m追查原因
% D0 w: a1 @8 w7 S/ g9 z( q分析数据   D4 C5 j  i1 P- y9 {% X3 N8 w: |
提出方案
* j: X! p. y: n5 {; N选择对象 ( k# z, R, i3 V6 Z$ S, w/ I. C; J
草拟行动
% O+ k$ o+ Q1 D6 ^成果比较 5 ^6 p8 D+ n* A) R
标准化 , H9 q1 o2 R9 R3 ~0 J

  C& M9 b# D. x: B* G  y( x; {- h( }【5W2H法】
& l* h. d8 b5 l; n+ j8 }What---什么问题?(主要问题) - v. J# r5 `8 Z. s
Why---为什么要这样做(目标) 明确目标,消除不必要的步骤 : j# ~# i, W- K, Z1 F+ d9 M$ C
Where---在哪里/完成到什么地方了(地点) ! s2 J/ T# E3 e
When---什么时间是最佳的,何时开始/结束(时间) 选择 顺序 % O' p; O9 v& q6 m! x, Z
Who----谁去执行,谁负责(人)
0 [' [4 N2 y; L! V0 M1 Q1 aHow----如何完成,是否有其它的方法(方法) 将工作简化
6 w' c7 r  K. D, o0 NHow much---完成到什么程度,成本多少(程度,成本) 1 S* w. n% t' B9 E4 h$ Q
: ?2 J/ B$ b1 S7 _- ]
【4M1E】6 b9 f1 N$ P( D
Man—人
' m$ |6 ]: @9 ]$ CMachine—机器! v- v2 k) v2 D) R  p2 y' l
Material—物料
2 R/ f5 T* `) \) m2 m$ N, |Method—方法
6 E9 j7 ^3 f; Q  ], ]/ c! f3 i3 OEnvironment—环境
1 S2 C) j$ b) ~. {  Q
$ S( E5 m' _1 k3 O  i【VIA手法】
/ q3 @' H9 z$ C: K  F价值分析( Value Analyss)手法 ) V4 O+ G# ~3 O, r# d& F4 B: v; F
价值工程( Value Engineering)手法 ; o$ T0 V; I! ?. Z/ ?1 P0 s. W0 C
工业工程( Industrial Engineering )手法
3 t* m* i6 V: f( p( C' ]品质管制( Quality Control)手法 0 G' `) K' J9 _5 R- j$ s' b
1 v9 X% `9 n% @; u0 Z! ~. j( J
【品管圈活动】$ G6 P1 }2 k4 R" W" o  M  T
同一场所的同仁5-10人组成在一起组成一小团体,针对工作岗位上的问题,成员集思广益,运用VIQ手法,转动PDCA管理循环,推行自主管理,全员参与与实施.。' I1 e3 o+ f  o1 V, [
/ V+ C9 f9 `. M: {
【QC七大手法口诀】/ u5 t5 Z' s7 F( @
查检收数据
6 M# |3 W% v1 F% N( l' v/ s管制防变异- z# U2 g9 ^% O& q' n
直方显分布* D7 `& z, L8 _2 n9 s8 N9 p- q
柏拉抓重点* y4 q+ p4 S$ R  }! [8 g; g
散布找相关# h9 s8 h/ W% o% }! S
层别找差异
7 {) R# S0 S  T) Z5 ?: U1 T特性找要因
) Q0 N" w3 d: S/ y# A; d- s8 Q0 v
: ^- ?. S; z1 |8 D4 b【8D手法】
8 h, l( a2 F; R; ?, K) H5 D组织小组* m8 B1 i8 c; a$ j; x5 L
问题描述
* ^* `7 C8 |2 Q紧急处理
! X+ e  J' p% Y. ^. G" f; H1 V1 ~横向展开2 ^1 f: |" g& Z0 L- n9 C- _7 F
不良围堵
3 t" d+ @: g6 x9 g现状分析
+ f( ?% @+ b6 [4 b初步原因及临时对策: }" ]1 k, W2 r- }8 u3 k
根本原因及永久对策( y0 G, |' ^1 V; J
效果确诊5 ~2 Q  T2 w/ V# t
防呆措施" [. X. x& }+ B# ~9 |# ^
标准化
- H2 M6 T- \0 Q# X. j' j  o/ Q庆贺& b+ x) n  i- s( Y
; T" b2 T! e( Z
【三现五原则】- \0 y% q! H$ `' P0 {
三现$ d: t  f3 T# ~" ?8 p: X; q/ A
现场
, h" S- E4 p; n' a现物" B' l$ W3 y# h% h
现状% F) l4 M: F4 N0 d1 E8 e

% U+ D* z' r' X五原则6 Y* I. W7 j3 t0 f. u( I9 S
A发生状况(现象、申诉内容、发生次数),把握事实(对零部件确认结果、原因分析、现正生产该部件品质状况)
: K* u0 \1 L% C% H9 }/ {# ^& YB查明原因(发生途径、问题再现试验,5个WHY的分析)
& u; B* v% L% M0 U; a5 c3 b) F4 F/ VC适当的对策(对策内容、效果预测)& y7 X8 F: |' G; w
D确认效果(确认对策的实绩效果)
2 \: u3 J/ L8 T- ^' Q$ wE对源头的反馈(要落实到体系、组织标准化的内容 - A. A7 D/ p( A

6 b6 H) y3 @" K/ D【5S管理推行口诀】
0 k, U/ n+ a5 Y( I6 h, V! K8 `2 E! g整理: 需与非需、一留一清 / c$ J3 B7 W( R8 G) M3 m# m; n
整顿: 科学布局、取用快捷
7 u. U; m5 m1 E* M$ m" C8 ]$ ?清扫: 美化环境、拿来即用
- z3 d8 X, l) X清洁: 形成制度、贯彻到底 ' L8 f7 _# A; i# G, H4 X% O
修养: 遵守制度、养成习惯$ |6 T% w) n; T! A

- {) S4 |7 x/ e1 b+ }# e/ U, d【控制图判异简单记忆口诀】
- J3 z% G) R' u' S2 E一点出界,九点同侧;! ~8 G, c8 U+ R" M7 [/ I
六升六降,14交替;
4 |& G/ }1 i7 k6 X3分之2 B外,5分之4 C外;7 W' N0 J* K" F
15 C内,8点C外。
9 a) Y- v$ h% ~7 ]! C
, M! @9 h7 l; a3 Z, N; @3 `【生产现场管理口诀】$ m" H7 u$ `# b8 X6 y. _
交接班
) j& f! V' k9 ^- ~  [手拉手,口对口,8 |' v1 c0 Y5 n
你不来,我不走。- O/ [5 m; d6 p% z2 w# O" L

$ f) G* Y' P8 o" E7 P机器保养
* G6 w, @6 i$ q) [1 W: O. [轴见光,沟见底,. A) Z( Q; {  ]. {" l0 c
机器见本色,警示要清晰。' y. v$ s) `3 e1 @" h, ?- [; b
一听,二看,三摸,四恢复。! J* Q! f7 ~4 G* k* @# E0 [
( `/ I/ q  F* C2 k- B" Z
安全- }  a" S; [- K, G* X+ Y- _
安全第一,预防为主。* r' v) [5 V6 ]) S# V* b! s
安全无小事,生命大于天。
! |4 @5 P) I4 M9 e侥幸是危险的开始。) L7 a( C$ \1 q
高高兴兴上班,平平安安回家。
+ f$ _& q# J6 b* w% W) W4 `0 j' w3 k1 A  w9 }$ ]. u
转换作业7 B9 x4 H3 a- \5 ^% c/ p& K+ h3 R2 [
剩余的标签要清理,
8 P/ D% w% m" g5 ]! T6 L不用的材料及时退,
, U9 L) x" e5 B* ]& k以前的产品快清走,5 \+ _- S0 r* K. r8 f
用过的文件收回去。1 M7 U7 m% k+ Y5 `1 B" O/ K
1 Q0 T1 B# U( y- S' ~) m* b
质量
$ `/ o) U" @$ O" x质量是制造出来的,* v6 U/ F4 h" N) @6 _
不是检验出来的,
8 m3 b2 f% v4 ^; y' k! g是设计出来的,习惯出来的!6 s& Z( u2 p2 l! D. K) }: @! L) k
没有质量的产量,等于犯罪。% }/ O  p% o1 B6 V1 ^
% U- n( `# f$ [2 f6 Q3 H" C; n
产品质量,要记心上;
. I9 c9 ]  c& C5 K2 y3 @看清标准,找对方向;- `. F; b# I3 \
首样要齐,指引莫忘;
: Q$ Y1 }7 @; i! K' J注意方法,轻拿轻放;
' G6 _2 h9 J3 h) i, i重视自检,用对包装;
! |5 n) K$ j3 n( ?' P写准标签,及时入仓。
( |: r0 |* L1 _3 a' e, ]& {0 t" C- \5 p. _, `  i/ p
生产计划' e2 }! V1 U& Z' V$ _! Y% |  R# F+ S
生产无计划,管理累趴下。
2 v9 Z& J# H1 ]计划不合理,控制不容易。
# w! @8 _* ]1 N: Z控制不得力,交期难满意。
: ~* k9 c0 J- u$ i7 X8 ?' q1 d交期不准时,经营难维持。
! ]2 A4 G+ R0 w5 A0 p9 O3 w9 S1 T7 c0 N: m2 ~3 a
士气; H/ i% s: W+ ?
一、二、三,三、二、一,
- H) `$ i" K# U生产现场有士气。6 P$ u: t1 j1 y, D5 w
你帮我,我帮你,8 I- K, C8 r5 ]' R3 k
见面点头笑嘻嘻。- |+ V8 T& q: O5 p* t+ F( b
团结互爱心情好,0 a" v7 k- S6 m) i' N
五湖四海无距离。
, S2 Y' d1 P. V- r2 C: i
: V4 Y- Y9 r' Y0 z* i2 W: w一二三四五六七,8 B+ _: X3 P9 M  N5 s
步调一致争第一。
3 S1 L+ M+ X0 o不迟到,不串岗,
3 N3 T/ D. k) q: d* u3 b遵守纪律有理想。
" h* ]4 U/ C# h. b* q! d戴厂牌,穿厂衣,
- i& z" E+ n; U, J+ Y4 M" z抬头挺胸有朝气。) S2 n$ k  O' ~  t# V
向左看,向右看,
) g3 E7 e; i4 v$ i7 V; s; B摆放整齐不混乱。
  _6 v: r5 }1 B  f; a  W: h抬抬腿,抬抬脚,
' `+ d/ R( A7 d地面垃圾常清扫。
* m% n* i& ?4 r- Z& Y看样板,看文件,2 p- z! V0 \% v
保证质量很关键。4 y+ j/ y& t, |$ q7 I% Y
抓产量,抓效率,
4 }1 k" \: j8 j% |; {4 l' e增加收入靠积极。
! Y: v2 x5 G( ~! @" T- G+ p! G不吵架,不吵闹,
  W, [0 K; C7 c' R, l见面点头常微笑。
$ D- r8 x( |: W& k" K7 e你敬我,我敬你," j' ]2 I, o  b  I( t  F
五湖四海是邻居。& Q' O! Z# o& ~0 D# l- h/ {6 ]+ ~
团结友爱心情好,
" [& v2 F8 w& ]4 u, j# l% Y共同创造好成绩!
5 i) g* Z0 R  ]! ~) U/ F/ k
* b# ~  M: Y$ s【数值修约规则口诀】
  w# G9 j  t& v5 F1 f$ r, H- D* o6 [逢4舍去6必进,- `& ~8 G$ ?1 S* r- {; H, Z
遇5按照5后情,
+ _/ x: z2 o( h) J5后有数进上去,
5 F9 h6 ~, V& }5 p9 v% a5后是零要看清:3 k" H' t2 M; T7 p0 L( Y/ ^1 Q
5前是奇进上去,
3 w7 I5 ]3 x2 o+ I" n5前是偶不要进。
$ ]: F8 N$ e  Q/ ~计算当中不修约,
. c- S/ A6 a  F% `* r6 }8 b修约要在计算尽。
来源:网络

& A. L' M- O$ w* I- c: E, O: u8 @1 G8 d- ?
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