挂靠机构收押金是否符合劳动法？

emeipengxu · 发表于 2010-9-26 12:28:57

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今天看到机构的挂靠申请表，还提到要交纳押金，都什么年代了，还这么明目张胆、白纸黑字地提押金，还把劳动法放在眼里吗？
不过，话又说回来，机构也只能以押金来约束挂靠的人不能随意走开。但凭什么收押金呢？难道安排实习就是培训吗？
机构做无本买卖，审核又不投钱；实习审核员都是自费参加培训、考试和实习。机构只管自己的利益，不管实习审核员的死活（请问，实习时有交保险吗？在外审核出了意外，还不是自己承担）。
如果机构一定要交押金，也没有必要挂靠了。条条道路通罗马，为何一定要当审核员呢？况且审核员的光景已江河日下，挣不到几个钱（除非混到三高）。
机构不是要申请认证的单位讲法吗？为何自己不讲法？

wxsunhao · 发表于 2010-9-26 17:19:50

劳动法上好像没有这方面的规定吧？要收到押金是让人挺让人郁闷的。

慕容俊杰 · 发表于 2010-9-27 11:23:05

哪家机构呀！

慕容俊杰 · 发表于 2010-9-27 11:27:18

看看现在的审核员待遇，真的有点灰心了

mountmou · 发表于 2010-11-22 12:43:09

看看这个实习审核员兼职协议, 现在正考虑要不要签呢 ^^

本协议自 2010 年 xx 月 xx日至 2015 年 xx月 xx 日止，有效期伍年。

劳动保险、福利待遇
乙方的人事关系不转入甲方，鉴于乙方在甲方的兼职身份，乙方不要求甲方为其办理各
项国家强制性保险（养老、失业、生育、医疗、工伤），发生各类保险责任时，由乙方自行
负责。在工作中由于不可抗拒力造成乙方身体的伤害，甲方酌情处理。由于乙方未按照受
审核方和甲方的安全操作规程而引发的意外事故，乙方承担全部责任。

hhy · 发表于 2010-11-26 15:55:18

5年啊，太长了吧~~是都是5年吗？

wjp717 · 发表于 2010-12-7 20:05:14

听说大部分是3年,不过我还没找到挂靠机构,不清楚

emeipengxu · 发表于 2010-12-7 20:51:03

有没有学法律的，能解答我的疑问？

WWWXXXDDD · 发表于 2010-12-7 20:52:45

默默无语两眼泪！！！！！！！！！！

zhouzhou · 发表于 2010-12-8 08:33:45

大部分都是3年的，哎，现在好的机构真的是越来越少了！！上面的合同真的蛮牛的！！

lxcs · 发表于 2010-12-15 15:20:23

这个机构很黑，我前面找的时候也遇到过类似的，郁闷的很；选择这个行业是必经之路，真是没办法。

lingxingyin · 发表于 2011-1-8 16:58:22

一般来说，合同签订都是3年，但其实具体期限，机构和审核员本人是可以商量的。至于押金问题，机构收取押金肯定是不合理的，这样的机构也不会是大机构或者正规的机构，建议楼主不要去。

fxzl119 · 发表于 2011-1-21 13:50:40

别的机构不知道，我们这里是不用收取的。。。其实机构也没有想的那么牛了，现在真正牛的是企业

zhy6893483 · 发表于 2011-1-21 14:20:04

不收的
举报他

wxsunhao · 发表于 2011-1-22 10:41:53

这个不需要找法律人士的，劳动合同法规定企业不能收取任何形式的押金的。

lingxingyin · 发表于 2011-3-9 20:46:41

回复 lingxingyin 的帖子

唉，那我也无话可说，可是大家既然质疑他们收取押金的行为，就说明有一定不合理性。最后去哪家机构还是要看机构给你提供的空间和待遇是不是能符合你的要求~

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