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您知道ISO 14001:2015将如何影响您的企业?! M2 W. ~+ {0 e" Y
2015-09-04 [url=]中国认证认可[/url] ) u/ u) e' \5 t9 P9 S# R
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% A7 x1 X5 ?. @8 E- n在考虑利益相关方时,ISO14001:2015会产生哪些影响呢?
& {2 s9 w& M4 W' L) G附录SL引入了一个新章节——关于组织环境问题(第4条),即:公司必须拥有一个过程来识别内外部利益相关方。这种识别包括:认同对于组织的环境绩效具有重要作用的各种观点,并且,在他们考虑设计环境管理体系时,应将这一点考虑在内。因此,这已经变成了新要求的一个重要组成部分。/ q2 I0 q0 c& H6 z2 I" I. p
- I: G* a$ j. r: [! D5 B3 j* P gISO标准转版是如何影响组织管理其现行管理体系的?+ q3 O' u$ n# l
组织应首先考虑ISO9001:2015和ISO 14001:2015中的各项要求——这些要求可以就他们改善其管理体系所需的指导提供相关指南,从而适应附录SL要求。
- W- L0 g5 ~# }1 ?: H' w未来替代OHSAS18001的各种变化(所提出的ISO标准,被称为ISO45001)亦将符合附录SL要求。
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m6 t3 r- A; ZISO 14001:2015对小型组织将会产生何种影响?
9 L. S) _' w. I比较具有代表性的是,小型组织的领导作用与其业务活动更加密切,因此,在组织所运营的环境、利益相关方和对环境管理体系期望值方面,他们将拥有更明确的思想。
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新标准中的特点是如何影响组织及其现有ISO14001:2004转版计划的?
# z5 V5 V0 T+ U! L x; o! ^这取决于组织在其现行环境管理体系中所拥有和管理的内容。各组织应联系劳氏质量认证来帮助他们制定转版计划。这可以通过劳氏质量认证审核员执行的差距分析来制定。审核员将告知他们在新标准中所处的位置以及所要实现的目标。同时,它也可以识别组织所需的各项培训需求。+ I. i' ?; y1 K& A0 ]& I& z
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对于希望进行新标准转版规划的组织有哪些建议?1 `& C/ s4 g, J' Q) L F2 R
从新标准开始着手,将重点放在那些全新的或已修订的领域。这些领域将有可能会出现在您的转版计划中。 `$ w' ~4 \! N2 [4 |
此外,确保环境经理和内部审核员理解附录SL(通用文本和架构)将给您的环境管理体系和贵组织内其他管理体系标准的设计、运营和绩效所带来的差别。
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1 n5 a1 U* t* q( g" w) k( n0 b 来源:劳氏LRQA中国; q" q! C+ E1 o) S
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