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    6S现场管理工具介绍

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    发表于 11-21 17:49:49 | 显示全部楼层 |阅读模式

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    6S现场管理工具介绍            
    7 r6 w  @1 S5 L1 j  n, U3 b0 J6S
    就是整理(SEIRI)、整顿(SEITON)、清扫(SEISO)、清洁(SEIKETSU)、素养(SHITSUKE)、安全(SECURITY)六个项目,因均以“S”开头,简称6S。
    4 j9 I) x  V# h& k+ k3 Q& V
    0 Z- i, T' z. U. I' L
    ' p0 I* k# B3 _) |( w
    一、6S简介
    & O) q. V2 k) c6 u  \, X2 H  T1.6S的起源
    : Y  J5 y' r: ^: I) S4 E- q* {    1)5S起源于日本,是指在生产现场中对人.机.料.法.环等生产要素进行有效的管理。这是日本企业独特的一种管理办法。8 k' ?0 z- x; z1 g# Z5 @3 c
        2)1955年,为了确保作业空间和安全,日本开始推行两个S。 5S的宣传口号为:安全始于整理,终于整理整顿。”
    8 _: R7 g' x& g# H$ ]  J% K    3)后因生产和品质控制的需要而又逐步提出了3S ,即清扫、清洁、修养,使其应用空间及适用范围进一步拓展。
    1 h. Q1 v/ W: }. a& z; O" ^    4)1986年,日本的5S的著作逐渐问世,从而对整个现场管理模式起到了冲击的作用,并由此掀起了5S的热潮。8 I2 z( F) F# w5 n
        5)我国企业在 5S 现场管理的基础上,结合国家如火如荼的安全生产活动,在原来 5S 基础上增加了安全 (safety) 要素, 形成“6S”。2 t7 O3 f, W- I, j* Q
    2.6S的发展
    6 R- X# E* N8 b0 j3 O: M/ t6 F: T     1)日本企业将5S作为管理工作的基础。二战后,产品品质迅速提升奠定了经济大国的地位。
    5 t8 p* c8 Q( X0 M8 J     2)在丰田公司的倡导下,5S对塑造企业的形象、降低成本、准时交货、安全生产、现场改善等方面发挥了巨大作用,被各国的管理界所认识。
    $ k& ~6 \7 q1 L     3)我国企业在 5S 现场管理的基础上,结合国家的安全生产活动,在原来 5S 基础上增加了安全 (safety) 要素, 形成“6S”。随着世界经济的发展,6S      成为管理的新潮流。. T" C9 k2 |3 x2 g$ ]% Y
    3、6S的内容
    * ]/ W0 E# n' m2 E) z1)整理(Seiri):要与不要,一留一弃;
    5 P# q' |$ |7 O6 A2 E   a) 把要和不要的进行区分,工作场所不要放置不要的东西.7 h( y8 d) {* Q$ T5 f) J
       b ) 要与不要之判定标准:
    7 J, |5 W* E& Z* B% S         一年以上未用过4 @$ Y( C  D2 j1 j( Q" H
            半年内仅用一至四次$ \5 n# D4 g( j. P4 b" i0 p# y/ f
            一个月内至少使用一次
    3 r5 j( S+ ^( N* K0 \% C& ^3 \        随时均需使用0 S# R! x" i# X0 n. f2 x- g
    2)整顿(Seiton): 科学布局,取用快捷;
    . N7 }2 p2 h$ ]' b- e2 p' ~$ e   a) 把需要的人、事、物加以定量、定位,以节省寻找时间。4 {  }& e7 [; x' q, x. r
       b ) 步骤:; O& G) n" B/ j3 N; D7 V
            彻底执行整理的工作。$ V$ v) h% r2 ]# K+ f2 j; N
            决定放置场所。
      k! j3 f, h7 [9 Q. D6 h        决定放置方法。1 @0 ~- ?" n& ?
            加以标示。. Z; l: Y* m: i
            摆放得很容易取用并容易归位。
    / a3 l2 l1 U! _5 M( `3)清扫( Seiso): 清除垃圾,美化环境;) k; {3 o, {( ^$ |0 ~+ ^0 M8 ~& w
          a) 维持工作场所无垃圾、无灰尘、干净整洁的状态。
    - M) _1 c9 @& j1 S/ ?      b) 要点:# h+ q$ H. _) O* ~. d: [
              清扫对象:地板、天花板、墙壁、工具架、橱柜、机器、工具、量具等。
    " m+ I% S9 H* y3 {; Q          将工作场所当作加工工程的一部份加以清扫。
    - ]* R% H$ g/ z# k1 w* l4 }  r% p( I. p          自己使用的物品(设备、工具等)自己清扫。6 A' X/ ^7 e6 w. C3 E
              清扫也是为了改善。' j7 D+ |6 x) G3 L$ c% h
    4)清洁(Seiketsu):洁净环境,贯彻到底;
    - t9 ~4 _. ^+ ~) ^      a) 将整理、整顿、清扫进行到底,并制度化;管理公开化,透明化。; l3 T+ w/ v( q3 j
          b) 要点:
    " d" Z/ a  ^4 j! X& J3 q      车间环境要整齐、清洁卫生。( A8 @! C' O' z3 D
          人员与物品要一样清洁。
    ' e& T2 l1 M) n' j      精神上的清洁同样重要。1 d- T" _3 `5 E. |2 l% f
          使环境不受污染+ F! ?. w6 v6 S8 a! B, }2 x
    5)修养(Shitsuke):形成制度,养成习惯;3 W# c& Z" u9 P8 R
        a) 养成能够正确地执行所决定事情的习惯。5 X2 F% ]) L3 Q8 C7 x) r( I
        b) 习惯是什么?, X4 n1 _, g% Q! w
            下一制程就是客户
    4 j: u) X% P9 R. O' Y& U  p9 j$ g7 S        品质是习惯出来的8 t! q  E& y2 T9 C: z
            习惯是要求出来的
    8 ^$ ~5 U( e! z$ w( t2 }    c) 习惯的养成包括:
    : y" G" w. N; l) i         环境卫生、日常工作。; e' x* Z/ E9 M: A5 @
            公司制度和行政命令。8 F# D$ W& M# k
            会议决议的执行度。5 `. T$ D$ Z& y8 V( v+ P: }  C
    6)安全 (safety):安全第一、防范未然。& H5 f# x$ s$ w) B; }( _  `2 {
            人员的安全,人作业不能收到伤害
    9 G8 [. A% c  Y) j! G1 q5 M/ O: c        设备的安全,不能误操作导致设备损坏# I" n4 {0 F- ]& J
            品质的安全,产品生产过程中要保证合格,不能出现大批不合格或降级产品; M1 ^4 m* ^( h5 q& h6 j
            公司财产的安全,主要防偷防火防电9 F) z  P; Z  ]9 k6 ^  I6 x1 Y
            交通安全,员工上下班途中不能出交通事故' ]' p' c/ ~- v) ?
           个人身体状况的安全,预防各种疾病,避免生病请假,给公司造成损失
    - @. c( J$ m* Z6 g; v
    * @# C9 }8 Q4 V, E二、6S活动的目的+ y% w3 q) C, p, n* P1 a
    1. 环境清洁
    - A) g1 w) w4 I6 E+ K2. 安全生产7 F5 A, R* }& J; j9 ~- T- R9 P
    3. 提升效率
    $ z& \( r8 l4 |8 N! y  r4. 提高品质
    & O- Q. Z/ S) N3 _1 `) C/ v. ]2 b5. 降低成本9 M6 H! f/ Q  c$ y9 Q  ]$ j
    6. 提高素质4 q4 B) e0 S' b' b$ q0 H
    7. 提升形象
    ) ^6 f5 _/ s' ^9 F% g; d
    7 K- w' j( r$ N! ]三、6S活动推行的原则" a/ ?+ {$ o* L) p3 d
    1 自我管理的原则:自己的事自己做
    - D5 b5 O7 @4 m' \2 勤俭节约的原则:废物利用
    & O! B5 m  A! w. f2 A3 持之以恒的原则:建立责任制、长期考核、运用PDCA进行改善
    * ?  S6 Z- t5 q1 q& N/ o
    4 t) D4 ~' z1 ~" f四、6S活动推行的步骤
    $ e$ I6 \+ n% I' K+ E5 O1.6S推行组织建立
    9 A8 ?2 O2 Y9 M* g; d2.6S活动计划# R4 Y" A9 L$ T/ z& |
    3.6S活动宣传与教育
    " t, Q( p: b. J4. 样板区6S作战# O4 @, P+ t# G% |. l  L' e
    5.6S全面展开8 s: Q. \6 H  J4 g
    6. 目视管理等导入
    / h# o* X8 N4 [9 J7. 实施推动、制度导入0 K6 `2 \9 N& Z" L
    8. 考核评比  l+ K% w" t: Z( y
    9. 改善实施
    3 g- D$ N& A9 h! c5 F10. 定期考核评比
    0 H6 }' B, u$ C11. 实施检讨" ~5 U& C. I% M
    12. 制度标准化" W* f5 U. }- x2 L, B* }& G
    $ Q% ^6 D, F7 E3 \0 W% E
    6 X8 p2 g: I, Z+ p6 Q5 _

    ) v* E' u0 @/ f: C$ D- Q* B' d" v2 d$ t) n$ U, H, W
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