从虚拟走向现实----审核达人级别认证计划（试行）
为提升本论坛的交流水准，提升交流质量，便于大家判别发贴回贴的质量，以及让层次相当的人更有效的交流, 特推出审核人才级别（实习审核员、审核员、高级审核员、**检查员、验证审核员、技术专家等）认证计划。申请流程:
1、说明你的会员名.
2、以附件的方式提交审核员级别证明( 证书的电子图片) 或其它证明方式，发邮件到dhlhg@163.com
3、提交后，我们审核确认即可。
------------------------------------------------------------------
通过审核人才级别认证的优势：
1、加入专门的资深会员组享有更多网站的各项功能/权限（无限制下载资料）。
2、一次奖励100个贡献值。
3、建立专家区供资深会员交流,打造高层次的交流平台.
4、聚会交流，职业介绍，其它一些有资历的活动....
5、特定的审核员级别标识,勋章标示等等。
------------------------------------------------------------------
参入审核人才级别认证的责任：
1、提供的资料是真实的。
2、希望能积极参入交流.
---------------------------------------------------------------------
推荐制度:凡是被邀请的新会员，符合以上资深人才资历，并提交认证的，邀请人可以申请奖励50个贡献值。
被邀请人在填写申请资料时，可以填上邀请人的论坛用户名。
关于保密承诺：
本站承诺对会员提交的个人信息，严格保密，通过验证后即刻删除，不用于其它任何用途，否则承担法律责任，请广大会员放心。如果还有不放心的会员，请不要提交有关信息，我只能通过真心进行承诺，也没有其他更好的保证方式了。 我是质量管理体系实习审核员，资料已发到邮箱。 现在还验证吗 安排任务的通知倒是有？能证明否？ 证书的电子图片？没见到个证书，是不是证书在机构手上？ 现在还有吗
支持 可以呀，从现实走向虚拟。 支持,希望通过交流可以彼此提高大家的水平。 有证书未必有真水平---同意，我接触过较多的高级审核员，大多在审核时只是按标准生搬硬套标准的条款，不能很好地结合企业的实际情况，提供增值审核。当然，现在有许多审核机构在安排任务时，尽量压缩审核人日，使审核员在现场审核时没有时间深入的审核，以发现企业存在的问题，提供改进的建议。 我是质量管理体系实习审核员，资料已发到指定邮箱。 我在向审核员大军的队伍靠拢呢，现在在奋发图强的学习中 樓主想法不錯 希望大家積極交流和學習~~~~ 是的，审核水平的提高，除了来断学习和实践外，还要来断交流和讨论，已互相学习和提高，论坛就是一个很好的平台。 我审核知识没通过，是否可以进入这个平台学习啊！ 我也想加入，一起提高吧！ 已经发相关证明信息到指定邮箱了。 我还是一个体系的初学者，希望论坛的高手们多多带动，提升水平呵呵！谢谢 支持,希望通过交流可以彼此提高大家的水平。 这个办法很好，可以帮助大家多交流，相互提高. 此活动很好！要提升自己唯一的方法是理解标准，结合专业，工厂实际，千万不能套标准条条，这样的审核企业欢迎，称之为“增值” 管理员为何将我们质疑个人信息安全的回帖都删掉了？ 已经发送。希望能在此大家多交流，不断提高 已经发送到所指定的邮箱，请查收。希望能得到一些FSMS及EMS历次考试试题。 我也想加入,怎么申请啊?我09年9月考试通过二门,现已注册,希望在此大家多交流,多向大家学习,考前这个网站对我帮助很大,谢谢大家. 现在没有证书的不能说水平不高，有证书的也不一定能力就强！因为行业的前景，不是有不少能人都离开了!当然，也不能说现在在这一行的就不是“能人”“高人”！
可以肯定的说：邮政的人员整体水平应该高于目前还没有取证的人员！相当于注册号后的R*，*数字越大，企业取证越早！大家看看，我们的企业有多少*数字大于3？ 校长提出的这个建议很好，特别是对刚入行的审核员在业务上的提高提供了一个平台！ 有证书未必有真水平---同意，在考试区希望看到从协会处获得的相对权威的答案，
另外对答案有不解提出疑问的时候，资深的审核老师可以给出你们的观点，以针对答案讨论，这样进来学习的人才能有收获。 这个网站怎么这么复杂呢。花样太多了。都不知道如何莹对了。 目前审核队伍毕竟良莠不辨，有证书未必有真水平 这个主意很好，支持！
页:
[1]
2