内审和管理评审有分前后顺序吗
我们的程序文件规定管理评审一年一次,内审一年一次,那管理评审和内审两者有先后顺序要求吗,先前的做法都是先做内审,然后管理评审,但是我的理解是管评是为了总结上一年度的情况,可以在下一年度开头就做管评,不知道这样理解对吗 先做内审,后作管理评审 管理评审规定应输入的内容之一就是审核结果信息(包括内部审核结果的信息),不先进行内审,如何确保管理评审输入的充分性? 既然你规定了只一年一次,那就有先后了。问题是,为什么把管理评审当做一个应付审核的差事,只为了认证而一年只做一次呢?
如果真把管理评审作为一个持续改善的工具,在需要时不定期进行,那么无所谓先后。 审核和评审不是目的,关键是如何把这些工作做到实处,确实为企业保值增值。 内部审核是线,管理评审是面!点线面的关系呀!时间上适宜即可! 管理评审的输入就有以往评审的结果,楼主如何理解?
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