rml 发表于 2020-10-1 17:26
是没能力。
偷猎者设下陷阱，是因为没有能力的识别不了。掉下陷阱的一般都自己没能力出来。否则陷阱就是 ...
谢谢 您那个时候 实习还有钱 可能机构和行会 还没有现在这样无赖
rml 发表于 2020-10-2 09:28
虽然我也在行会时期做了不短时日的审核。但我“那个时候”（从业的前半段）并没有行会。那时的审核员是向 ...
16949 报名费当时就要几万 所以那个是可以的 但是 现在机构可没有给审核员掏钱培训 报名
rml 发表于 2020-10-2 09:28
虽然我也在行会时期做了不短时日的审核。但我“那个时候”（从业的前半段）并没有行会。那时的审核员是向 ...
“有个朋友面试四年不过，决心不再试了，后来笔试一开，三体系全过。原来没搞懂的问题，依然不懂。”
这样说人家 估计 人家会疯掉的
rml 发表于 2020-10-2 12:37
这人多年不见了。若见可以当面说。实际上，是他自己说的。他作为实习跟我和另一高级一起去审核，路上不知 ...
虽然 我们实质是拿着标准找证据 但是我们都是有技术和管理的 其实 到一个企业 拿来现金流量表、技术文件和一些报表 企业的一呼一吸 就都明白了
狙击手 发表于 2020-9-28 09:49
基本上，利用转会压榨审核员，已经成为太多机构的常规操作了。
所以说--在没有“铁杆”朋友介绍入机构的情况下，被骗的几率是90%。
rml 发表于 2020-10-4 15:55
我觉得：
一、你应该研究一下成因和破解。
您好，目前没有太好的破解方法，前段时间准备成立所谓的“审核员协会”，也是有始无终。
狙击手 发表于 2020-10-4 15:32
所以说--在没有“铁杆”朋友介绍入机构的情况下，被骗的几率是90%。
这个弊端很多年以前就有，随着遍地开花的认证机构的迅猛增长---200家多一点（几年前）到目前的接近700家，有太多的机构把这个手段变成了常规操作。
rml 发表于 2020-10-6 08:17
其实也不难。但掉进陷阱的自己是没能力的。有能力的又不会掉进去。所以没人来做。
成立组织的想法，是不 ...
是的，就是觉得审核员太催悲了，而且太多的新人挤破脑袋考试加入，其实也间接的助长了无良机构的肆意妄为
rml 发表于 2020-10-6 08:51
我比较喜欢讨论技术问题尤其是质量涉及的技术。
很少有老审核员谈论应用数学 英语 或财务分析 甚至敢于谈论工程技术的的也不多 我见过的老审核员都是很能够掩饰 留下联系方式 这段时间 正在温习田口玄一的分析论文
rml 发表于 2020-10-6 08:51
我比较喜欢讨论技术问题尤其是质量涉及的技术。
终于 遇见一个真正的老师了
rml 发表于 2020-10-6 19:46
岂敢岂敢。可没你那么高深。
很多 东西 不懂 要请教您
多大点事，遇到这种坑人的机构走不了直接申请劳动仲裁不就行了么？你签什么合同，合同内容跟这些都无关，机构如果是个垃圾机构，想让你掏钱有的是理由。你签专职劳动合同又如何？签了不给你发底薪交社保你又能如何？除了去劳动仲裁你什么办法都没有。所以合同重要但是也不重要，重要的是你选择的这家机构如何，是否诚信，是否能够履行承诺。 我们机构也有不少专职审核员签的兼职劳务合同，那底薪不也是一样发，社保通过劳务代缴一样缴纳么。
劳动法都规定提前一个月申请，就可以离职，但是审核员离职却比登天还难；一年收入总不到两万,却要交5-6万元的转会费 就有点太.......