关于审核员兼职协议问题
最近签了一家大型审核机构，要求签八年，签协议之前不给看，签了后带回去仔细看了下，有赔偿说明，未完成服务期，每体系每年赔偿6000元，请问这个是否合理，如果我在八年内不从事这个行业，是否要赔偿？希望各位审核员前辈给点建议是要赔偿，这种协议是不合理的 首先，你是劳动关系，不是合作关系，签订的是劳务合同，因为你是兼职。（是劳动法的规定）
如果你要离职，提出离职报告当天，就已经解除了劳动关系（是劳动法的规定）
如果你们直接是合作关系，才要满足合同法的约定，但是你们是为了工作签订的劳动合同类
关于合同内容，签订之前没有给你看，也没有说清楚，没有取得一致意见，属于甲方隐瞒了相关内容，带有欺骗性质，就算是商务合同，也可以判定无效。商务合同里面有个合同诈骗，这个是刑事责任。
培养费，在法律上也没有这个词，劳动法中叫培训费，是某些特殊技能方面的培训（比如之前有飞行员跳槽索赔百万），就劳动者工作相关需要的培训都不在这个范围
所以，还是多看看相关法规，你再看能否离职，希望对你有帮助
兼职的是不是更灵活 ？ ZHCISO 发表于 2019-3-14 13:53
首先，你是劳动关系，不是合作关系，签订的是劳务合同，因为你是兼职。（是劳动法的规定）
如果你要离职， ...
解释的好到位 现在哪个机构都一样。走人都要赔偿。这个捆绑模式是有点扯淡，不知道为什么到现在没人管机构这么坑人的做法！~还有种情况，有些机构明明不缺人，其实业务量也不多，还在拼命的招刚考试完成的审核员，这些审核员一旦签了合同，后面又没什么单子实习，成绩快到期时，只能选者走人换机构，那么，事情就来了，走人换机构就需要赔钱给这个机构了。所以说，感觉现在招审核员也好像做业务一样，就等着人家离职走人敲诈一笔。 兼职的一般签订的是劳务合同，劳务合同有培养费，或者专门搞个培养协议，合法么？ 到处都是坑，只是没人管。 现在行业就是这种状况，都是在坑审核员，所谓的“赔偿费”各机构都有，只是多少的问题。 狙击手 发表于 2019-10-4 13:15
现在行业就是这种状况，都是在坑审核员，所谓的“赔偿费”各机构都有，只是多少的问题。
协会搞个转会制度，就是纯粹用来坑审核员的。 tzht123123 发表于 2019-3-16 14:16
现在哪个机构都一样。走人都要赔偿。这个捆绑模式是有点扯淡，不知道为什么到现在没人管机构这么坑人的做法 ...
大不了成绩作废算了，我就跟你机构耗着，我不转总可以了吧，到时候我反诉你任务量给的不足。成绩作废了大不了我再考一次，不就是报名费吗，1次考过，第二次照样过 有的机构“就等着人家离职走人敲诈一笔”——哈哈哈哈～。 对于一些新机构来说，确实是一条生财之道，哎 狙击手 发表于 2020-1-8 11:12
对于一些新机构来说，确实是一条生财之道，哎
最近签了一家大型审核机构，
题主开头就说明了，这是一家大型机构。连审题都不审题就在这评论，虽然我也讨厌一些小机构，但是你也不能啥锅都往新机构小机构头上盖啊。 Leo_Gt76P 发表于 2020-1-8 14:00
最近签了一家大型审核机构，
我并没有文不对题啊。我的留言不是针对一楼的回答啊，我是给看这个帖子的人的告诫啊！ 狙击手 发表于 2020-1-9 11:55
我并没有文不对题啊。我的留言不是针对一楼的回答啊，我是给看这个帖子的人的告诫啊！
那说明问题更大了，充满了偏见以及狭隘。 Leo_Gt76P 发表于 2020-1-9 11:57
那说明问题更大了，充满了偏见以及狭隘。
很多老师的亲身经历啊，你作为“快单销售商”肯定是考虑的角度不同啊，你们希望找人给你们消化这些“快单”啊，我是从审核员的风险角度来考虑的。 狙击手 发表于 2020-1-9 13:12
很多老师的亲身经历啊，你作为“快单销售商”肯定是考虑的角度不同啊，你们希望找人给你们消化这些“快单 ...
你看看你的那个帖子没被人怼，我都不想理你。你看看另一个帖子你被人家质疑专业性到什么程度了。 狙击手 发表于 2020-1-9 13:12
很多老师的亲身经历啊，你作为“快单销售商”肯定是考虑的角度不同啊，你们希望找人给你们消化这些“快单 ...
还有什么快单销售商，你是在搞笑么？现在的市场请问有几个客户不是为了拿证？哪家机构不接这种项目？来请你告诉我是外资还是国营机构就不接这种项目了。只要无风险，为什么不接，现在的市场都是这种项目，不接喝西北风么？ Leo_Gt76P 发表于 2020-1-13 12:07
你看看你的那个帖子没被人怼，我都不想理你。你看看另一个帖子你被人家质疑专业性到什么程度了。
你就是一个认证销售业务员，欺骗老师去你们那里，然后你们把新审核员挂到其他机构，出现问题了，全是挂靠审核员的，你们一走了之。 Leo_Gt76P 发表于 2020-1-13 12:10
还有什么快单销售商，你是在搞笑么？现在的市场请问有几个客户不是为了拿证？哪家机构不接这种项目？来请 ...
什么叫“无风险”，你们把风险都转嫁到撒网捕到的不明真相的新审核员身上，审核员被查到了，资格丢了，你们大不了再接着忽悠一批，就是这样周而复始的恶性循环。 狙击手 发表于 2020-1-14 18:15
什么叫“无风险”，你们把风险都转嫁到撒网捕到的不明真相的新审核员身上，审核员被查到了，资格丢了，你 ...
对哦，你说的很对，那请问为什么我们的老师没有被撤销资质和主动离职的。你是不是又要说赔偿之类的？我告诉你，我们目前离职的审核员除了差旅费，我们还没有跟审核员要过培养费。再说了，如果我们真的如你口中所说，那审核员想离职我们不让走，审核员完全可以通过劳动仲裁离职，劳动仲裁百分百可以走掉，请告诉我为什么没有老师这么做呢？ 狙击手 发表于 2020-1-14 18:12
你就是一个认证销售业务员，欺骗老师去你们那里，然后你们把新审核员挂到其他机构，出现问题了，全是挂靠 ...
还我们欺骗老师来我们这，我们公司这次考试没有从外部招聘一个审核员，一个都没有。我们有完善的培养制度，根本不需要从外部招聘，我们不缺好么，就我们内部审核员推荐了很多审核员我们都没要。我真的不想搭理你，到处找人怼，被人怼有意思么？ 金家小姐 发表于 2020-1-4 09:36
大不了成绩作废算了，我就跟你机构耗着，我不转总可以了吧，到时候我反诉你任务量给的不足。成绩作废了大 ...
说的可行这个费用比高额的赔偿金低多了但是说“第一次能过，第二次就能过”就不一定了 ivan_nfdA5 发表于 2020-1-17 08:07
说的可行这个费用比高额的赔偿金低多了但是说“第一次能过，第二次就能过”就不一定了
相信自己，考试有没有多难 兼职可以在企业里面干质量或者体系工作。偶尔出来审核。但是就怕机构业务不够，转正堪忧。 Jinsian 发表于 2020-1-3 15:23
协会搞个转会制度，就是纯粹用来坑审核员的。
转会制度害死人啊
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